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河南专业技术职务任职资格评审表填写事项及说明精选课件

一、评审表填写基本要求

(1)评审表填写应严格遵守相关法律法规和专业技术职务任职资格评审的规定，确保所填信息的真实、准确、完整。评审表是评审专家对申请人进行全面评价的重要依据，申请人需认真对待，不得有虚假、隐瞒等行为。

(2)评审表各项内容填写应按照要求逐项进行，不得遗漏或随意填写。个人信息部分应详细填写，包括姓名、性别、出生日期、身份证号码等；专业技术工作经历及成果部分应按时间顺序填写，重点突出与评审资格相关的经历和成果；专业技术水平及能力证明材料部分应提供相关证明文件，如职称证书、业绩考核证明、论文发表证明等。

(3)评审表填写过程中，如有特殊情况需说明，应在备注栏中注明。同时，申请人应确保填写内容与实际情况一致，如有变动，应及时更新并重新提交评审表。在填写过程中，如遇问题，可咨询相关部门或查阅相关资料，确保评审材料的完整性和准确性。

二、个人信息填写说明

(1)个人信息填写是评审表中的基础部分，包括姓名、性别、出生日期、身份证号码、学历、学位、专业等基本信息。以某地某专业技术职务评审为例，近三年共有5000名申请人提交评审表，其中因姓名填写不规范导致信息错误的有150例，占3%。案例中，申请人姓名中的生僻字、同音字或错别字都可能导致评审过程中的识别困难。

(2)在填写学历、学位信息时，需注明毕业院校、专业、毕业时间等。据调查，80%的申请人在填写这部分内容时，能够准确无误地填写，但仍有20%的申请人因信息不全或填写错误而影响评审进度。例如，某申请人因未填写学位授予单位而无法认定其学位资格。

(3)专业技术资格或职称信息是评审表中的重要内容。根据统计数据，90%的申请人在填写此部分时能够准确提供专业技术资格或职称信息，但仍有10%的申请人因信息不准确或缺失而影响评审结果。例如，某申请人因未填写专业技术资格等级，导致评审专家无法对其专业技术水平进行准确评估。

三、专业技术工作经历及成果填写说明

(1)专业技术工作经历及成果是评审表中衡量申请人能力与贡献的重要部分。在填写时，应详细列出工作单位、工作期间担任的职务、负责的项目或课题、参与完成的科研项目、获得的专利、发表的学术论文等。据统计，近五年来，成功获得专业技术职务任职资格的申请人中，有85%的申请人能够提供详实的工作经历及成果。例如，某工程师在其工作经历中列出了参与完成的5项国家级科研项目，其中2项获得科技进步奖，发表学术论文10篇，专利3项，这些成果充分体现了其专业能力。

(2)在填写工作成果时，应注重突出个人在项目或课题中的贡献。例如，某技术员在参与某大型工程项目中，负责关键技术的研发与实施，成功降低了项目成本10%，提高了工程效率20%。此类具体案例能够直观地展示申请人在工作中的实际贡献。此外，填写成果时应注意区分个人成果与团队成果，确保个人贡献的准确体现。据评审数据显示，有60%的申请人在成果填写中能够清晰区分个人与团队贡献。

(3)发表的学术论文是衡量申请人学术水平的重要依据。在填写学术论文时，应包括论文题目、发表期刊、发表时间、论文被引用次数等。据调查，近三年内，获得专业技术职务任职资格的申请人中，有70%的申请人能够提供高质量的学术论文。例如，某研究员在核心期刊上发表了5篇学术论文，其中一篇论文被国际知名期刊引用20次，另一篇论文被国内权威期刊引用10次，这些学术成果为其专业技术职务的晋升提供了有力支持。在填写学术论文时，应注意论文的学术价值、影响力以及与专业领域的相关性。

四、专业技术水平及能力证明材料填写说明

(1)专业技术水平及能力证明材料是评审过程中不可或缺的一部分，包括专业技术资格证书、职业技能等级证书、专业培训证书等。这些证明材料应能够反映申请人在专业技术领域内的实际能力和水平。例如，某工程师持有国家一级注册结构工程师证书，该证书是其专业技术能力的直接证明。在填写时，需确保证书信息准确无误，如证书名称、颁发机构、取得时间等。

(2)业绩考核证明是评价申请人工作表现的重要依据。申请人应提供由所在单位出具的近三年内的年度考核结果，包括考核等级、考核内容等。根据评审要求，年度考核结果须达到良好以上，否则将影响评审结果。例如，某技术人员在过去三年中，年度考核均获得优秀等级，这些考核结果为其专业技术职务评审提供了有力支持。

(3)专业培训及进修经历也是评审材料中的重要内容。申请人应详细列出参加的专业培训课程、进修项目、学习时间等。这些培训及进修经历有助于提升申请人的专业技能和综合素质。例如，某研究员参加了为期半年的高级研修班，学习了前沿的科研技术，并取得了研修班结业证书。此类证明材料有助于评审专家全面了解申请人的专业技术水平和持续学习的能力。在填写时，需确保培训及进修经历的