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事业单位考试公共基础知识题库试题及答案(第319期)-综合应用能力.pdfVIP

事业单位考试公共基础知识题库试题及答案(第319期)-综合应用能力.pdf

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事业单位考试公共基础知识题库试题及答案(第319期)-综合应用能力--第1页

书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。

祝愿天下莘莘学子:

学业有成,金榜题名!

事业单位考试公共基础知识题库试题及答

案(第319期)-综合应用能力

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事业单位考试公共基础知识题库试题及答案(第319期)-综合应用能力--第1页

事业单位考试公共基础知识题库试题及答案(第319期)-综合应用能力--第2页

书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。

1、根据布瑞克和凯利的分类,下列属于关系原则或角色上冲突的是

_____。

A:两个人外出度假,对搭乘什么交通工具意见不一,一个想乘飞机,

一个想乘火车B:关于宿舍劳动分工,寝室长认为应该服从安排,而

有同学认为寝室长应多为大家服务C:周末,一方很喜欢找一大堆朋

友来宿舍玩牌,另一方则喜欢单独待在宿舍,享受安宁D:对于班上

某同学是否够资格上党课,两种意见争论不休

参考答案:B本题解释:【解析】:人际冲突有不同的层次和类型。布

瑞克和凯利区分了三个层次的冲突。第一层次是特定行为上冲突。即

双方对于某个具体问题存在不同意见,例如A选项。第二个层次是关

系原则或角色上的冲突,即双方对于如何处理两个人的关系,在关

系中各自的权利、义务有不同的理解,例如B选项。第三层次是个人

性格与态度上的冲突。这往往牵扯到双方人格与价值观的差异,因此

是比较深层次的冲突,例如C、D选项。所以此题选择B。

2、阅读下面文字,按要求作文。

《中国教育报》曾刊发过一条来自新华社的新闻,标题是有责任感的

毕业生求职最受欢迎,内容是山东人才网对200家用人单位的人事主

管调查发现,用人单位在挑选大学毕业生时,看中的因素依次是责任

感、团队协作精神、待人接物能力等,其中责任感被排在第一位。

读了上面的材料,你有怎样的感悟?请以也谈责任为话题,写一篇不

少于900字的议论文。要求:立意自定,题目自拟,联合实际,文字

流畅。

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书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。

参考答案:【参考例文】

提高大学生责任感促进其顺利就业

有一位教育学家曾经说过我们的人生掌握在自己的手中,我们要

对自己负责,要对社会负责。责任感作为一种社会传统美德,是指个

人对自己和他人、对家庭和集体、对国家和社会所承担义务,以及与

之相应的自觉态度。只有具备社会责任感的大学毕业生,才能将个人

的人生追求目标与社会追求的理想结合起来,并在就业过程中切实处

理好个人与集体、国家、社会的关系。社会责任感的形成和发展是大

学生逐步成熟的开始,是顺利就业的保障。

在现实生活中,部分大学毕业生在就业过程中,社会责任感明显

淡化和缺失。责任感的缺失使企业在聘用大学毕业生时有了更多的困

难和顾虑,也使大学生在就业中为自己设置了更多的障碍。因此,我

们要培养和提高大学生的责任感,破除障碍,促进其就业。

提高学生的认知水平。大学生是国家的未来,应承担起更多的社

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