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农民工工资结清承诺书怎么写.docxVIP

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农民工工资结清承诺书怎么写

一、承诺书基本信息

(1)本承诺书由[发包方名称]与[承包方名称](以下简称“承包方”)就农民工工资支付事宜共同签署。承包方承诺将严格按照国家有关法律法规及地方相关政策,确保农民工工资的及时足额支付。本承诺书旨在明确双方在农民工工资支付方面的权利义务,维护农民工合法权益,促进劳动关系和谐稳定。

(2)承包方承诺,在[项目名称]工程中,将按照工程进度和合同约定,定期支付农民工工资。具体支付方式为:每月支付一次,支付日期为每月[具体日期],支付金额根据工程进度和农民工工作量进行核算。承包方保证在支付工资时,不拖欠、不克扣农民工工资,确保农民工能够及时拿到应得的报酬。

(3)本承诺书自双方签署之日起生效,有效期为[承诺书有效期],即自[起始日期]至[终止日期]。在承诺书有效期内,若因工程变更、政策调整等原因导致工资支付方式或金额发生变化,双方应协商一致,并签署补充协议。如有争议,双方应友好协商解决,协商不成的,可依法向有关部门申请仲裁或提起诉讼。

二、工资结算承诺内容

(1)承包方承诺,在项目实施过程中,将设立专门的农民工工资支付台账,详细记录每个农民工的姓名、身份证号、工种、工作时间、工资标准、支付金额等信息。对于工资支付,实行月结月清制度,每月支付工资的比例不得低于当月工程款结算额的80%。例如,在某市一重点工程项目中,由于严格执行了月结月清制度,农民工工资拖欠问题得到了有效解决。

(2)承诺在接到农民工工资支付申请后,应在3个工作日内完成审核,并在5个工作日内将工资支付到农民工指定的银行账户。对于因特殊情况导致工资支付延迟的,承包方应提前告知农民工,并说明原因。例如,在2022年某省一项农村基础设施建设项目中,因遭遇极端天气导致工期延误,承包方及时通知了农民工,并在天气好转后优先安排了工资支付。

(3)承诺建立农民工工资支付监督机制,设立农民工工资支付举报投诉电话和邮箱,接受农民工及社会各界监督。对于农民工反映的工资支付问题,承包方将在接到举报后24小时内进行调查处理,并在7个工作日内向举报人反馈处理结果。例如,在2023年某地一项城市绿化项目中,通过设立举报投诉渠道,成功解决了多起农民工工资拖欠问题,维护了农民工的合法权益。

三、承诺书签署及生效

(1)本承诺书由[发包方名称]和[承包方名称]代表双方共同签署。签署日期为[具体日期],地点为[具体地点]。双方代表均在承诺书上签字或盖章,以示认可和承诺。例如,在2021年,某市政工程项目中,发包方和承包方在项目开工前签订了工资支付承诺书,有效避免了后续的工资纠纷。

(2)本承诺书自双方签署之日起生效,并具有法律效力。在承诺书有效期内,任何一方违反承诺书规定,导致农民工工资未及时足额支付的,将承担相应的法律责任。例如,根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,未按时足额支付工资的,发包方和承包方将面临最高5万元的罚款。

(3)本承诺书一式两份,由[发包方名称]和[承包方名称]各执一份。双方应妥善保管承诺书,并按照承诺书规定履行工资支付义务。如有需要,双方可持承诺书向相关行政部门申请监督和协助。例如,在2022年,某地一建筑项目因承包方拖欠工资,农民工通过提交承诺书向当地劳动监察部门投诉,最终促使承包方及时支付了工资,维护了农民工的合法权益。

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