就业安置合同范本7篇.docx

就业安置合同范本7篇

篇1

甲方（就业安置方）：___________

乙方（求职者）：___________

根据有关法律法规，为明确双方在就业安置过程中的权利和义务，保障乙方的合法权益，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，达成以下协议：

一、就业安置原则

甲方本着为求职者提供优质服务、帮助乙方实现就业安置的宗旨，根据乙方的意愿和自身条件，在合法、公平、公正的原则下，为乙方提供就业安置服务。

二、双方基本信息

甲方名称：___________

地址：___________

联系人：___________

联系电话：___________

乙方姓名：___________

性别：___________

身份证号码：___________

联系方式：___________

三、就业安置事项

1.甲方根据乙方提供的个人简历和相关资料，为其推荐适合的就业岗位。

2.甲方提供的就业岗位应符合乙方的专业技能或意向。

3.乙方需向甲方提供真实有效的个人信息和相关证件。

4.甲方应确保提供的就业岗位符合国家法律法规要求，保障乙方的合法权益。

5.乙方通过面试或考核后，甲方协助乙方与用人单位签订劳动合同。

四、双方权利和义务

1.甲方的权利：

（1）根据乙方的个人情况，为其推荐合适的就业岗位。

（2）对乙方提供的个人信息进行核实。

（3）在推荐就业过程中，有权收取一定的服务费用。

2.甲方的义务：

（1）为乙方提供就业咨询和指导服务。

（2）协助乙方解决就业过程中的问题。

（3）对乙方的个人信息保密。

3.乙方的权利：

（1）根据自己的意愿和条件选择就业岗位。

（2）接受甲方的就业指导和咨询服务。

（3）与用人单位签订劳动合同后，享受法律规定的权益。

4.乙方的义务：

（1）向甲方提供真实有效的个人信息。

（2）遵守国家法律法规和用人单位的规章制度。

（3）遵守甲方的工作安排和就业指导。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（应聘者）：______________________

根据甲方业务发展需求，现经双方友好协商，达成以下就业安置合同协议：

一、协议目的

本合同的目的是为了明确甲乙双方在就业安置过程中的权利和义务，确保乙方能够得到满意的就业安置，甲方能够有效地招聘合适的人才，共同推动双方的长期发展。

二、甲方责任

1.甲方应按照乙方的工作能力和素质，为其推荐合适的工作岗位，确保乙方的职业发展需求得到满足。

2.甲方应及时向乙方提供招聘信息和岗位需求，协助乙方了解公司现状和未来发展前景。

3.甲方应对乙方进行必要的培训和指导，提高其职业技能和综合素质。

4.甲方应按照国家的法律法规和劳动合同的规定，保障乙方的合法权益。

三、乙方责任

1.乙方应按照甲方的要求，提供真实有效的个人信息和资料。

2.乙方应积极参加甲方组织的培训和活动，努力提高自己的职业技能和综合素质。

3.乙方应遵守甲方的规章制度，履行工作职责，完成工作任务。

4.乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息，不得擅自泄露或向他人透露。

四、工作内容及要求

1.乙方的工作岗位为：___________________。

2.乙方的工作职责和任务是：_______________。

3.乙方的工作地点为：_______________。

4.其他具体工作内容和要求：_____________。

五、薪资待遇及福利待遇

1.乙方的薪资结构为：基本工资+绩效奖金+其他补贴。具体数额和计算方式以甲方公司政策为准。

2.甲方按照国家的法律法规为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.其他福利待遇以甲方公司政策为准。

六、合同期限及试用期

1.本合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

2.试用期为___个月，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

七、违约责任及解决方式

1.若甲方未能按照合同约定为乙方提供合适的就业岗位或未能履行其他合同义务，应承担违约责任，支付违约金并赔偿乙方的损失。

2.若乙方违反合同约定，如提供虚假信息、泄露商业秘密等，应承担违约责任，并赔