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2025年商业机密竞业禁止协议.docxVIP

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2025年商业机密竞业禁止协议

合同/协议编号:____________

甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)本着平等互利、诚实信用的原则,经友好协商,就乙方在甲方任职期间及离职后,双方就商业秘密保护及竞业限制事宜达成如下协议:

一、合同目的

本协议旨在明确双方在乙方任职期间及离职后的商业秘密保护义务、竞业限制范围、竞业限制期限及违约责任,以保障甲方商业秘密不受侵害,维护双方合法权益。

二、签订背景

鉴于乙方在甲方任职期间,接触并掌握了甲方的商业秘密,为确保甲方商业秘密的安全,双方经协商一致,签订本协议。

三、合同期限

本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自乙方离职之日起计算。本协议期满后,双方可根据实际情况协商续签。

四、竞业限制

1.乙方离职后,在协议有效期内,未经甲方同意,不得在与甲方业务相同或具有竞争关系的行业、领域内任职或投资。

2.乙方在协议有效期内,不得自行或与他人合作,从事与甲方业务相同或具有竞争关系的业务。

3.乙方违反本协议第三条规定的,应向甲方支付违约金,违约金为____万元。

五、保密义务

1.乙方在甲方任职期间及离职后,应严格遵守甲方的保密规定,对甲方的商业秘密负有保密义务。

2.乙方不得泄露、披露、复制或以其他方式使用甲方的商业秘密。

3.乙方违反本协议第四条规定的,应承担相应的法律责任。

六、违约责任

1.任何一方违反本协议约定,给对方造成损失的,应承担相应的法律责任。

2.本协议未尽事宜,双方应协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

主要条款内容:

一、保密条款

1.1乙方同意在任职期间及离职后,对甲方的一切商业秘密、技术秘密、经营秘密等负有保密义务,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露或使用。

1.2乙方应采取合理措施,防止甲方商业秘密的非授权泄露,包括但不限于限制访问权限、设置密码保护、使用保密协议等。

1.3乙方离职后,应继续履行保密义务,直至甲方商业秘密保密期届满或双方另有约定。

二、竞业限制条款

2.1乙方离职后,在协议约定的竞业限制期限内,不得在甲方业务相同或具有竞争关系的行业、领域内担任任何职务或从事任何经营活动。

2.2竞业限制期限为自乙方离职之日起计算,具体期限为____年。

2.3甲方应支付乙方竞业限制补偿金,补偿金标准为乙方离职前十二个月平均工资的____倍,每月支付一次,支付期限与竞业限制期限相同。

2.4乙方违反竞业限制条款,应向甲方支付违约金,违约金为竞业限制补偿金的____倍。

三、服务内容条款

3.1乙方在甲方任职期间,应按照甲方的要求,履行其职责,提供专业服务。

3.2乙方应确保其提供的服务符合甲方的业务需求,并达到甲方的质量标准。

3.3乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。

四、质量标准条款

4.1乙方提供的服务应满足甲方规定的质量标准,包括但不限于准确性、及时性、保密性等。

4.2甲方有权要求乙方对服务进行改进,乙方应在接到甲方通知后及时采取措施,确保服务质量。

五、价格支付条款

5.1甲方应按约定的方式支付乙方报酬,包括但不限于基本工资、奖金、福利等。

5.2乙方应提供准确的工资、福利等费用清单,甲方根据清单支付相应款项。

5.3任何未按时支付的款项,甲方应向乙方支付相应的逾期利息。

六、违约责任条款

6.1任何一方违反本协议的约定,应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

6.2本协议中未明确约定的违约情形,应参照相关法律法规进行处理。

七、争议解决条款

7.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

7.2如协商不成,任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。

八、其他条款

8.1本协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。

8.2本协议一式两份,双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

8.3本协议自生效之日起,对双方具有法律约束力,任何一方不得擅自变更或解除。

双方权利与义务详细说明:

一、甲方权利与义务

1.1甲方有权要求乙方遵守本协议的保密条款,不得泄露任何商业秘密。

1.2甲方有权要求乙方在竞业限制期限内遵守竞业限制条款,不得从事与甲方业务相同或具有竞争关系的活动。

1.3甲方有权对乙方提供的服务进行监督和检查,确保服务质量符合约定标准。

1.4甲方有权根据乙方的工作表现和公司发展需要,调整乙方的岗位和薪酬。

1.5甲方有义务按照约定支付乙方的工资、奖金、福利等报酬。

1.6甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和环境,保障乙方的人身安全和健康。

1.7甲方有义务在乙方离职时,按照协议约定支付竞业限制补偿金。

二、乙方权利与义务

2.1

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