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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年汽车维修技师劳动合同与绩效考核

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同双方信息

1.2合同签订日期

1.3合同生效日期

1.4合同期限

1.5合同解除条件

1.6合同续签及终止

1.7合同保密条款

2.职位描述

2.1职位名称

2.2职位职责

2.3职位权限

2.4职位要求

2.5职位培训

3.工作内容

3.1工作地点

3.2工作时间

3.3工作任务

3.4工作质量要求

3.5工作进度要求

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2岗位工资

4.3绩效工资

4.4奖金及补贴

4.5工资支付方式

4.6工资调整

5.社会保险及福利

5.1社会保险

5.2医疗保险

5.3养老保险

5.4工伤保险

5.5生育保险

5.6住房公积金

5.7福利待遇

6.考核制度

6.1考核目的

6.2考核内容

6.3考核标准

6.4考核程序

6.5考核结果应用

7.绩效考核周期

7.1考核周期

7.2考核时间安排

7.3考核结果反馈

8.绩效考核结果

8.1绩效等级划分

8.2绩效等级对应奖惩措施

8.3绩效考核申诉

9.培训与发展

9.1培训计划

9.2培训内容

9.3培训方式

9.4培训费用

9.5培训效果评估

10.工作纪律与行为规范

10.1工作纪律

10.2行为规范

10.3违规处理

11.职业健康与安全

11.1职业健康

11.2工作安全

11.3风险管理

11.4应急处理

12.违约责任

12.1违约情形

12.2违约责任承担

12.3违约赔偿

13.合同解除与终止

13.1合同解除条件

13.2合同终止条件

13.3合同解除程序

13.4合同终止程序

14.其他约定

14.1争议解决

14.2合同附件

14.3合同修改

14.4合同生效条件

第一部分：合同如下：

1.合同基本信息

1.1合同双方信息

1.1.1用人单位名称：________________

1.1.2用人单位地址：________________

1.1.3用人单位法定代表人：________________

1.1.4劳动者姓名：________________

1.1.5劳动者身份证号码：________________

1.1.6劳动者联系方式：________________

1.2合同签订日期：____年__月__日

1.3合同生效日期：自双方签字盖章之日起生效

1.4合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止

1.5合同解除条件：

1.5.1劳动者解除合同条件：

1.5.1.1劳动者因本人原因提出解除合同；

1.5.1.2劳动者符合法定退休年龄；

1.5.2用人单位解除合同条件：

1.5.2.1用人单位因劳动者严重违纪；

1.5.2.2用人单位因经营状况发生重大变化，无法继续履行合同；

1.5.2.3劳动者患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；

1.6合同续签及终止：

1.6.1双方均可提前__个月向对方提出续签合同；

1.6.2合同到期后，双方未提出终止合同，视为自动续签；

1.7合同保密条款：

1.7.1

劳动者应保守用人单位的商业秘密，未经用人单位同意，不得泄露或使用；

1.7.2合同终止后，劳动者仍应履行保密义务。

2.职位描述

2.1职位名称：汽车维修技师

2.2职位职责：

2.2.1负责汽车的日常维护和保养；

2.2.2负责汽车故障的诊断和维修；

2.2.3负责汽车维修工具和设备的日常管理；

2.2.4参与汽车维修技术培训和新技术的推广；

2.3职位权限：

2.3.1使用必要的维修工具和设备；

2.3.2参与制定汽车维修计划和流程；

2.4职位要求：

2.4.1具备汽车维修相关学历或同等技能水平；

2.4.2具备一定的汽车维修经验；

2.5职位培训：

2.5.1用人单位将为劳动者提供必要的岗前培训；

2.5.2劳动者应参加由用人单位组织的定期培训。

3.工作内容

3.1工作地点：________________

3.2工作时间：每周工作__天，每天工作__小时；

3.3工作任务：

3.3.1负责汽车的日常维护和保养；

3.3.2负责汽车故障的诊断和维修；

3.3.3负责汽车维修工具和设备的日常管理；

3.3.4参与汽车维修技术培训和新技术的推广；

3.4工作