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党的十八大以来人才工作总结汇编7篇.docxVIP

党的十八大以来人才工作总结汇编7篇.docx

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党的十八大以来人才工作总结汇编(7篇)

目录

1.TOC\o1-3\h\\u党的十八大以来人才工作总结 2

2.党的十八大以来人才工作总结 8

3.党的十八大以来人才工作总结 14

4.党的十八大以来人才工作总结 22

5.党的十八大以来人才工作总结 27

6.党的十八大以来人才工作总结 34

7.党的十八大以来人才工作总结(集团公司) 40

党的十八大以来人才工作总结

党的十八大以来,xx牢记殷殷嘱托,深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想和对xx重要讲话重要指示批示精神,大力实施人才强省战略,全方位培养引进用好人才,着力打造国家重要人才中心和创新高地,为全面建设社会主义现代化新xx提供坚强人才支撑。

一、明方向,强化党管人才“引领力”

办好xx的事情,关键在党,关键在人,关键在人才。

省委书记、省人大常委会主任xxx强调,要努力使xx成为人才集聚之地、人才辈出之地、人才向往之地、创新活力迸发之地。

2022年x月,省委人才工作会议向全省发出坚定不移实施新时代人才强省战略的动员令,鲜明提出打造“一中心一高地五区”的目标和路径,即打造国家重要人才中心和创新高地,打造一流创新人才汇集区、产才融合发展样板区、人才综合政策改革先行区、人才自主培养引领区、人才生态最优区。制定出台关于深入推进新时代人才强省战略奋力打造国家重要人才中心和创新高地的实施意见,明确人才发展战略目标、战略布局和xx条任务举措,为新时代全省人才工作描绘了宏伟蓝图,彰显了高度的政治自觉和使命担当。

中央人才工作会议召开后,省委调整设立省委人才工作领导小组,省委书记任组长,x位省委常委和分管教育、科技的副省长任副组长,调整后xx个部门作为成员单位,纳入人才工作的“总盘子”。

“一把手”抓“第一资源”成为各级党委共识。2021年,建立并首次实施党委(党组)书记抓人才工作述职评议考核制度,党委统一领导,组织部门牵头抓总,有关部门各司其职、密切配合,用人单位发挥主体作用、社会力量广泛参与的党管人才工作格局日益完善。

吹响人才“冲锋令”,各级领导干部既挂帅又出征。省委常委、xx市委书记xxx率团赴京,xx小时内与北京大学、清华大学签署全面合作协议。xx市委书记xxx定期与各界人才共赴“早餐会”,在头脑风暴中畅所欲言。xx市委书记xxx写给在x大学毕业生一封信,诚意满满迅速“出圈”

越来越多的英才汇聚到全面建设社会主义现代化新xx的伟大事业中来。目前,全省人才总量超过xxx万人,拥有在湘两院院士xx人,其中近xx年入选院士xx人,入选国家和省级重大人才计划专家分别逾xxxx人和xxxx人,均居中部地区前列,全省高新技术产业增加值总量突破万亿元,科技进步贡献率超过xx。

二、促发展,培育产才融合“协同力”

在位于xx经开区的铁建重工生产车间里,上海交大博士刘郡正忙碌着。这名“xx后”刚入职就有机会担纲重要研发工作,得益于公司“揭榜挂帅”机制。

一流平台需要一流人才,一流平台成就一流人才。锚定“三高四新”战略定位和使命任务,xx持续推进“芙蓉计划”:

打造国家重要先进制造业高地——xx紧盯打造轨道交通、工程机械、中小航空发动机及航空航天装备三大世界级产业集群,电子信息、新材料、新能源与节能x个国家级产业集群,实施“一链一才”产业人才计划,“十三五”期间引进高精尖缺人才数千名。技能人才是制造业发展的基础支撑,截至20xx年底,全省拥有技能人才近xxx万人,其中高技能人才xxx余万人。

攀登具有核心竞争力的科技创新高地——xx加强重大科技攻关项目的顶层设计和体系化布局,量身定制“十大支持措施”推动产才深度融合,以岳麓山实验室、湘江实验室、芙蓉实验室、岳麓山工业创新中心(实验室)等平台为牵引,让各类人才在湖湘大地协同发展。青年人才是创新发展的生力军。以省级人才计划“芙蓉计划”为抓手,紧紧围绕“x+x+x”产业集群打造、创新型省份建设、乡村振兴等全省重大战略引进培养青年科技人才,一批批“小荷尖尖”成长为打造科技创新高地的中坚力量。

建设内陆地区改革开放高地——截至今年x月底,xx自贸试验区形成第一批制度创新成果xx项,其中全国首创成果xx项,并在全国率先推动跨境电商人才培训评价体系建设,有效推动数字经济背景下新兴产业与新兴职业协同发展。

三、破藩篱,释放制度改革“驱动力”

党的十八大以来,xx不断深化人才发展体制机制改革,用权力“减法”换来事业高质量发展“乘法”,通过下放职称评审权,让人才穿上“合脚鞋”,人才活力在湖湘大地竞相迸发。

围绕放权松绑减负搞活,《关于深化人才发展体制机制改革的实施意见》通过一揽子改革措施,建立多元化人才评价机制。在全国率先出台的《促进人才向基层流动实施方案》,从基层人才培养、管理、评价、待遇等方面,鼓励引导人才向艰苦边远地

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