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承包用工协议书
1.协议背景
本协议由甲方（雇主）和乙方（承包方）达成，双方共同遵守以下条款和条件，旨在明确双方在用工方面的权利和责任。
2.协议内容
2.1用工方式
甲方将根据业务需求，将一部分劳动力需求委托给乙方进行承包。乙方负责招聘、管理和支付工资给所雇佣的工人。
2.2用工期限
本协议有效期为______年（月/日起至年/月/日止），期满后如需继续合作，须重新签订协议。
2.3用工规模和人数限制
乙方同意按照甲方要求提供相应的劳动力，用工人数不得超过甲方的需求。如甲方需要增加或减少用工人数，应提前通知乙方，双方协商解决。
2.4劳动合同
乙方作为承包方，应与雇佣的工人签订劳动合同，并确保合同内容符合国家劳动法规定。
2.5用工费用和支付方式
甲方按照约定向乙方支付相应的用工费用，包括工资、社会保险等。支付方式可由双方协商确定，建议使用银行转账或支票等便于核算和追踪的方式进行支付。
2.6用工责任和义务
（1）甲方责任：提供必要的工作条件和场所；支付用工费用；保证工作安全。
（2）乙方责任：按照甲方要求招聘有效的工人；与工人签订劳动合同并支付工资；负责工人管理和培训；确保工人的劳动权益。
2.7保密条款
双方应对与业务相关的信息保密，不得向第三方披露。如因一方违反保密义务，造成对方损失，违约方应承担相应的法律责任。
2.8结算与争议解决
双方在用工费用、争议解决等方面发生争议时，应通过友好协商解决，如协商无果，则提交有关法律机构进行仲裁。
3.协议变更和终止
本协议的变更和终止须经双方协商一致，并以书面形式确认。
如一方违反协议条款，对方有权单方面终止合作，并要求违约方承担相应的赔偿责任。
4.其他条款
本协议未约定事项由双方另行协商解决。
以上为《承包用工协议书》的主要内容，双方如若同意并签字确认，即可生效。协议期满后，双方如需继续合作，可根据实际情况进行协商和修改。祝合作愉快！
注意：该文档仅为示例，具体协议内容需根据实际情况进行调整。
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