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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024育婴师合同协议书

本合同目录一览

第一条：合同主体及定义

1.1甲方（雇主）的名称、地址及联系方式

1.2乙方（育婴师）的姓名、身份证号码及联系方式

1.3育婴师指的是具备专业育婴技能和知识，为婴儿提供日常生活照料、早期教育和护理服务的人员

第二条：合同期限

2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年

2.2合同期满前，双方如需续约，应提前一个月书面通知对方

第三条：工作内容

3.1乙方应按照甲方的要求，提供专业的育婴服务，包括：

3.1.1日常生活照料：喂养、洗澡、换尿布、睡眠管理等

3.1.2早期教育：婴儿启蒙、智力开发、亲子互动等

3.1.3护理服务：婴儿健康监测、疾病预防、意外伤害处理等

第四条：工作时间

4.1乙方每周工作____天，工作时间分别为：

4.1.1上午：____时至____时

4.1.2下午：____时至____时

4.2国家法定节假日和休息日，乙方享有休息权利

第五条：劳动报酬

5.1乙方的工作报酬为每月____元人民币

5.2甲方按月支付乙方工资，每月____日前支付上月工资

5.3乙方加班工资、奖金、津贴等额外收入，按照甲乙双方的约定另行支付

第六条：社会保险及福利待遇

6.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险

6.2乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、陪产假等福利待遇

第七条：保密条款

7.1乙方在合同期内及合同终止后，对甲方家庭成员及婴儿的个人信息保密，不得泄露给任何第三方

7.2乙方不得利用甲方家庭成员及婴儿的个人信息从事任何违法活动

第八条：违约责任

8.1甲乙双方应严格履行合同条款，如一方违约，应承担相应的法律责任

8.2乙方如有违反合同的行为，甲方有权终止合同，并要求乙方支付违约金____元人民币

第九条：争议解决

9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决

9.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼

第十条：合同的变更和解除

10.1甲乙双方如需变更或解除合同，应提前一个月书面通知对方

10.2合同解除后，乙方应立即停止工作，甲方不再支付工资

第十一条：法律适用及争议解决

11.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律

11.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决

11.3如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼

第十二条：其他约定

12.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份

12.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效

第十三条：合同签订日期

____年____月____日

第十四条：甲方（雇主）签字

________________

第十五条：乙方（育婴师）签字

________________

第一部分：合同如下：

第一条：合同主体及定义

1.1甲方（雇主）的名称、地址及联系方式

甲方名称为__________，地址为__________，联系方式为__________。

1.2乙方（育婴师）的姓名、身份证号码及联系方式

乙方姓名为__________，身份证号码为__________，联系方式为__________。

1.3育婴师指的是具备专业育婴技能和知识，为婴儿提供日常生活照料、早期教育和护理服务的人员。

第二条：合同期限

2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年。

2.2合同期满前，双方如需续约，应提前一个月书面通知对方。

第三条：工作内容

3.1乙方应按照甲方的要求，提供专业的育婴服务，包括：

3.1.1日常生活照料：负责婴儿的喂养、洗澡、换尿布、睡眠管理等日常生活照料工作。

3.1.2早期教育：负责婴儿的启蒙教育、智力开发、亲子互动等早期教育工作。

3.1.3护理服务：负责婴儿的健康监测、疾病预防、意外伤害处理等护理服务工作。

第四条：工作时间

4.1乙方每周工作____天，工作时间分别为：

4.1.1上午：____时至____时

4.1.2下午：____时至____时

4.2国家法定节假日和休息日，乙方享有休息权利。

第五条：劳动报酬

5.1乙方的工作报酬为每月____元人民币。

5.2甲方按月支付乙方工资，每月____日前支付上月工资。

5.3乙方加班工资、奖金、津贴等额外收入，按照甲乙双方的约定另行支付。

第六条：社会保险及福利待遇

6.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、陪产假等