2024非全日制工作协议法律范本版B版.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024非全日制工作协议法律范本版B版

本合同目录一览

1.工作性质与工作时间

1.1非全日制工作性质

1.2工作时间安排

2.工作内容与任务

2.1具体工作内容

2.2工作任务与目标

3.报酬与待遇

3.1工资待遇

3.2奖金与提成

3.3社会保险与福利待遇

4.合同期限

4.1合同开始日期

4.2合同结束日期

4.3合同续签条件

5.双方权利与义务

5.1甲方权利与义务

5.2乙方权利与义务

6.工作成果与评估

6.1工作成果标准

6.2工作评估机制

7.保密与知识产权

7.1保密义务

7.2知识产权归属

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除或终止合同后的权益处理

9.违约责任与争议解决

9.1违约责任

9.2争议解决方式

10.合同的变更与解除

10.1合同变更条件

10.2合同解除程序

11.合同的签署与生效

11.1合同签署日期

11.2合同生效日期

12.附加条款

12.1其他特殊约定

12.2附加协议

13.合同的份数与保管

13.1合同份数

13.2合同保管责任

14.法律适用与争议解决

14.1法律适用

14.2争议解决方式

第一部分：合同如下：

1.工作性质与工作时间

1.1非全日制工作性质

甲方雇佣乙方担任非全日制工作人员，乙方按照甲方的安排完成工作任务。非全日制工作指每周工作时间不满40小时的工作形式，具体工作时间由甲方根据实际需要确定。

1.2工作时间安排

乙方每周的工作时间为小时，具体工作开始和结束时间由甲方根据生产经营需要提前通知乙方。乙方应按照甲方确定的工作时间准时到岗，不得无故迟到或早退。

2.工作内容与任务

2.1具体工作内容

乙方的工作内容包括但不限于：

完成甲方指定的工作任务

参与甲方组织的培训和学习

遵守甲方的规章制度和操作规程

2.2工作任务与目标

保证工作质量，达到甲方规定的标准

积极参与团队合作，共同完成项目任务

不断提升个人能力，提高工作效率

3.报酬与待遇

3.1工资待遇

乙方的工资按小时计酬，每小时工资为元。乙方的工作时间超过8小时的部分按照加班工资计算。

3.2奖金与提成

乙方完成甲方指定的重大项目或者超额完成工作任务的，可以获得相应的奖金或提成。具体奖励办法由甲方制定并提前通知乙方。

3.3社会保险与福利待遇

甲方为乙方参加社会保险，并按照法律规定为乙方支付社会保险费用。乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、陪产假、病假等福利待遇。

4.合同期限

4.1合同开始日期

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同起始日期为年月日。

4.2合同结束日期

本合同的有效期为年，合同到期后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

4.3合同续签条件

合同到期后，双方同意续签的，应签订新的合同，并明确新的合同期限、工作内容、报酬待遇等事项。

5.双方权利与义务

5.1甲方权利与义务

甲方有权要求乙方按约定完成工作任务，并支付约定的报酬。甲方应提供乙方的工作条件，保障乙方的合法权益。

5.2乙方权利与义务

乙方有权获得约定的报酬，享受法定的福利待遇。乙方应按照甲方的要求完成工作任务，并遵守甲方的规章制度。

6.工作成果与评估

6.1工作成果标准

乙方完成的工作成果应符合甲方的要求，达到甲方规定的质量标准。具体成果标准由甲方根据实际情况制定。

6.2工作评估机制

甲方应定期对乙方的工作进行评估，评估结果作为乙方获得报酬和晋升的依据。乙方应积极参与工作评估，并提供真实、完整的工作情况。

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

乙方严重违反甲方规章制度，甲方给予乙方警告或处罚后，乙方仍不改正的；

乙方因故意或重大过失给甲方造成重大损失的；

乙方未经甲方同意，单方面解除合同的；

法律、法规规定的其他解除合同的情况。

8.2合同终止条件

合同到期，双方未续