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贵州劳动合同书格式6篇
篇1
甲方(用人单位)名称:_________
地址:_________
主要负责人:_________
乙方(劳动者)姓名:_________
性别:_________
身份证号码:_________
联系电话:_________
家庭住址:_________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上,双方经平等自愿、协商一致签订本合同。
一、劳动合同期限
第一条:本合同为固定期限劳动合同,合同期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
第二条:乙方同意根据甲方工作需要,从事_____岗位工作。乙方的工作地点为_____。甲方根据工作需要以及乙方的工作表现和能力,可以调整乙方的工作岗位和工作地点。
第三条:乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。甲方有权对乙方的工作表现和能力进行检查、考核,并根据考核和考察结果,给予乙方相应的报酬和待遇。
三、工作时间和休息休假
第四条:甲方实行每周工作_____小时的工作制度,每日工作时间不超过_____小时。因生产需要不能实行标准工时制的,经劳动部门批准,可以实行综合工时制或不定时工时制。乙方在法定休假日、婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,甲方应当依法支付工资。
四、劳动报酬及保险福利待遇
第五条:甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,具体工资标准按照甲方依法制定的薪酬管理办法执行。甲方对乙方实行的工资标准不低于当地最低工资标准。甲方根据乙方的工作表现和能力,以及物价上涨等因素,适时调整乙方的工资水平。乙方试用期工资为_____元/月。
第六条:甲方为乙方办理各项社会保险手续并缴纳社会保险费,乙方社会保险个人承担部分由甲方在乙方工资中代扣代缴。甲方按规定为乙方发放劳动保护用品,并提供必要的劳动保护条件。
五、保密及竞业限制
第七条:甲乙双方应对工作中知悉的对方商业秘密、技术资料等信息进行保密,不得向第三方泄露或用于谋取不正当利益。乙方在工作期间或离职后不得从事与甲方业务相竞争的工作。
六、违约责任及赔偿损失
第八条:甲乙双方违反本合同规定,应承担相应的违约责任。若因一方原因导致合同无法继续履行,应赔偿对方因此遭受的损失。具体损失包括但不限于:直接经济损失、预期收益损失等。同时,双方应积极配合对方进行损失的计算和认定。对于无法认定的损失,双方应友好协商解决。
七、争议解决方式及管辖法院
第九条:因履行本合同产生的争议,双方应首先通过友好协商解决。协商不成的,任何一方可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。本合同的管辖法院为_____人民法院。
八、其他约定事项
第十条:双方在本合同之外所作的其他约定事项,应以书面形式进行确认。本合同的变更、解除或终止,应按照相关法律法规和规章的规定进行。在合同解除或终止时,双方应友好协商解决相关事宜,包括但不限于:未支付的费用、未使用的假期等。具体协商结果应形成书面协议。对于违反合同约定的行为,双方应依据相关法律法规和规章的规定承担相应的法律责任。
篇2
甲方(用人单位)名称:_________
地址:_________
主要负责人:_________
乙方(劳动者)姓名:_________
性别:_________
身份证号码:_________
文化程度:_________
住址:_________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关的劳动法律、法规、规章的规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则,一致同意订立本劳动合同。
一、劳动合同期限
第一条:本合同为长期合同,自合同签订之日起至乙方达到法定退休年龄之日为止。
二、工作内容和工作地点
第二条:甲方安排乙方从事_________工作,具体的岗位职责、工作要求等按照甲方的有关规定执行。乙方应认真履行岗位职责,完成工作任务。甲方可根据工作需要对乙方的工作岗位和职务进行调整。
第三条:乙方的工作地点为_________,甲方可根据业务需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假
第四条:甲方根据工作需要,安排乙方每日工作时间为_________小时,每周工作_________天,实行_________工作制(标准、综合计算、不定时)。甲方保证乙
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