- 1、本文档共3页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
PAGE
1-
商业区设计规范
一、总体要求
(1)商业区设计规范应遵循以人为本的原则,充分考虑人的行为习惯和心理需求。根据我国《城市商业网点布局规划规范》的要求,商业区人均商业建筑面积应达到0.5平方米以上。以北京三里屯为例,该地区商业建筑面积达到100万平方米,吸引了超过50家国内外知名品牌入驻,年客流量超过5000万人次,成为国内外游客的热门购物目的地。
(2)规范要求商业区应具备完善的交通网络,保证人流、车流的顺畅。根据《城市道路交通规划设计规范》,商业区道路宽度应不小于20米,且应设置专用步行街和自行车道。以上海徐家汇为例,该区域拥有四通八达的交通网络,包括地铁、公交和出租车等多种交通方式,日均客流量超过30万人次。
(3)商业区设计应注重环保和可持续发展。根据《绿色建筑评价标准》,商业区建筑应采用节能材料和设备,提高能源利用效率。以深圳南山区的海岸城为例,该商业区采用太阳能板、LED照明等环保设施,年节能率达30%以上,同时,通过合理规划,实现了绿化率超过40%,为消费者提供了舒适、宜人的购物环境。
二、功能分区与布局
(1)商业区功能分区应合理规划,一般分为核心区、次核心区和外围区。核心区通常集中高端购物、餐饮和娱乐设施,如纽约曼哈顿第五大道,汇集了众多国际奢侈品牌,年销售额达数十亿美元。次核心区则提供多样化的购物体验,如香港尖沙咀,以购物、餐饮、娱乐和酒店为主,年游客接待量超过6000万人次。外围区则以社区商业和便民服务为主,如广州天河区,辐射周边社区居民,年销售额稳步增长。
(2)商业区布局需考虑交通便利性,确保各类商业设施与公共交通站点紧密结合。例如,成都春熙路商业区以地铁站为中心,形成便捷的交通枢纽,带动周边商业发展。据统计,春熙路日均客流量超过30万人次,地铁日均客流量超过100万人次,有效提升了商业区的活力。
(3)商业区设计应注重步行系统的规划,提供舒适的步行环境。如新加坡乌节路,采用人车分流设计,步行道宽敞明亮,绿化率高,为消费者创造了一个安全、舒适的购物环境。同时,乌节路还设置了多个休息区、观景台,满足消费者在购物之余的休闲需求。据统计,乌节路年游客接待量超过2000万人次,成为东南亚地区最具代表性的商业街之一。
三、建筑设计规范
(1)商业区建筑设计规范强调建筑外观应与现代城市风貌相协调,同时注重个性化和标志性。以上海陆家嘴为例,其建筑群如上海中心大厦、东方明珠塔等,不仅高度领先,外观设计上也极具现代感,成为城市的地标性建筑。这些建筑的建成,提升了陆家嘴商业区的整体形象,吸引了大量国内外游客。
(2)在建筑节能方面,规范要求商业区建筑应采用绿色建筑技术和材料。例如,深圳的平安金融中心采用了高性能的玻璃幕墙和节能空调系统,年能耗降低30%以上。此外,建筑内部还设有自然采光和通风设计,有效减少了对人工照明的依赖。
(3)商业区建筑设计还需考虑无障碍设施的建设,确保所有消费者都能便利地使用商业服务。以北京王府井为例,该区域的无障碍设施完善,包括坡道、电梯、盲道等,为残障人士提供了方便。据统计,王府井商业区无障碍设施覆盖率达95%,有效提升了商业区的服务质量和形象。
您可能关注的文档
- 嘉兴烘焙食品项目商业计划书.docx
- 商业银行的区块链技术与应用.docx
- 商业计划书-原理与案例分析.docx
- 员工绩效考核方案(5).docx
- 员工激励机制的调查报告(9).docx
- 员工晋升制度,激励方案(共17).docx
- 2024江西江铃专用车辆厂有限公司招聘60人笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024河南安建建设工程管理有限责任公司招聘笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年安徽黄山阳光电力维修工程有限公司招聘29人(第一批次)笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年度国铁融资租赁有限公司第一批公开招聘14人笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年陕西咸阳亨通电力(集团)有限公司供电服务业务部直聘用工招聘145人笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年中建四局土木工程有限公司校园招聘笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年四川雅茶贸易有限公司公开招聘和考察聘用人员3人笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年中国烟草总公司辽宁省公司公开招聘拟录用人员(166人)笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024江苏连云港中诚物业管理有限公司招聘工作人员1人笔试参考题库附带答案详解 .docx
- [毕节]2025年贵州毕节市引进人才649人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2024年度中国东航技术应用研发中心有限公司校园招聘笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年福建省厦门盐业有限责任公司春季人才招聘1人笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年山东省环保发展集团绿能有限公司职业经理人招聘2人笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年安徽滁州郊源阳光电力维修工程有限责任公司招聘41人(第一批次)笔试参考题库附带答案详解 .docx
文档评论(0)