- 1、本文档共4页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
为天地立心,为生民立命,为往圣继绝学,为万世开太平。——张载
双减政策下小学劳动教育作业设计方案
一、背景
近年来,我国学生课业负担不断加重,导致学生缺乏足够的时
间和精力参加劳动实践。为了减轻学生负担,提高学生劳动教育的
质量,我国政府提出了“双减”政策,即减轻学生作业负担和校外培
训负担。在此背景下,如何设计一份符合双减政策的小学劳动教育
作业方案,成为了亟待解决的问题。
二、目标
1.培养学生热爱劳动、自主劳动的良好习惯。
2.提高学生劳动技能,增强学生的生活自理能力。
3.引导学生理解劳动价值,树立正确的劳动观念。
4.减轻学生课业负担,使学生在轻松愉快的环境中成长。
三、作业设计原则
1.趣味性:注重作业的趣味性,激发学生的劳动兴趣。
操千曲尔后晓声,观千剑尔后识器。——刘勰
2.实践性:强调作业的实践性,让学生在动手动脑中提高劳动
技能。
3.创新性:鼓励学生创新,发挥学生的想象力和创造力。
4.教育性:作业设计要具有教育意义,引导学生树立正确的价
值观。
5.差异化:考虑学生的个体差异,设计不同难度的作业,满足
学生的需求。
四、作业设计内容
1.劳动知识学习:通过阅读、观看劳动知识视频等形式,让学
生了解各类劳动知识,提高学生的劳动素养。
2.劳动技能训练:设计各种劳动技能实践活动,如整理房间、
洗衣做饭、种植养护等,让学生在实践中掌握劳动技能。
3.劳动价值观培养:通过讨论、写作等形式,引导学生思考劳
动的意义和价值,树立正确的劳动观念。
博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之。——《礼记》
4.劳动成果展示:鼓励学生将自己的劳动成果进行展示,提高
学生的自信心和成就感。
五、作业实施与评价
1.教师要关注学生的作业完成情况,及时给予指导和鼓励,提
高学生的劳动积极性。
2.采用多元化的评价方式,如自评、互评、师评等,全面评估
学生的劳动表现。
3.定期组织劳动竞赛和展示活动,激发学生的竞争意识和团队
精神。
4.结合双减政策,合理安排作业时间,确保学生有足够的休息
和娱乐时间。
六、总结
子曰:“知者不惑,仁者不忧,勇者不惧。”——《论语》
在双减政策背景下,设计一份符合小学生特点的劳动教育作业
方案,有助于培养学生良好的劳动习惯,提高学生的劳动技能,引
导学生树立正确的劳动观念。教师在设计作业时,应遵循趣味性、
实践性、创新性、教育性和差异化原则,关注学生的个体差异,提
高作业的针对性和实效性。同时,加强作业实施与评价,确保劳动
教育作业在双减政策下发挥出最大的教育价值。
您可能关注的文档
- 2025年口腔科管理管理制度(3篇).pdf
- 2025年变电站主接线图讲解[变电站基础知识][修改版].pdf
- 2025年发酵工程重点.pdf
- 2025年参观工厂实习报告.pdf
- 2025年去孔庙的策划书3篇.pdf
- 2025年原子核物理中的超快动力学研究.pdf
- 2024江西江铃专用车辆厂有限公司招聘60人笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024河南安建建设工程管理有限责任公司招聘笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年安徽黄山阳光电力维修工程有限公司招聘29人(第一批次)笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年度国铁融资租赁有限公司第一批公开招聘14人笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年陕西咸阳亨通电力(集团)有限公司供电服务业务部直聘用工招聘145人笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年中建四局土木工程有限公司校园招聘笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年四川雅茶贸易有限公司公开招聘和考察聘用人员3人笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年中国烟草总公司辽宁省公司公开招聘拟录用人员(166人)笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024江苏连云港中诚物业管理有限公司招聘工作人员1人笔试参考题库附带答案详解 .docx
- [毕节]2025年贵州毕节市引进人才649人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2024年度中国东航技术应用研发中心有限公司校园招聘笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年福建省厦门盐业有限责任公司春季人才招聘1人笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年山东省环保发展集团绿能有限公司职业经理人招聘2人笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年安徽滁州郊源阳光电力维修工程有限责任公司招聘41人(第一批次)笔试参考题库附带答案详解 .docx
文档评论(0)