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魅力年会全方位晚会展示

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制作人：来日方长

时间：XX年X月

目录

●01

第1章年会概述

年会简介

年会是公司一年一度的盛大活动，旨在回顾过去一年的成就

与不足，展望未来，增强员工之间的交流与团队凝聚力。通

过年会，激发员工的积极性，增强员工对公司的归属感，促

进公司内部各部门之间的沟通与合作。年会是公司文化的重

要组成部分，有助于形成公司的向心力和企业文化。

年会类型

企业年会员工团体年会部门年会

以部门为单位，主

以员工兴趣小组或

以企业为单位，全要成员参加，更注

社团为单位，成员

体员工参加，通常重部门内部的沟通

参加，更注重个性

包括领导致辞、年与交流，形式相对

化与特色，如技术

度工作总结与表彰、灵活。

分享、主题演讲等。

文艺表演、抽奖等

环节。

年会筹备

年会筹备包括策划、分工合作、协调等环节。策划阶段需确

定年会主题、时间、地点、参与人员、预算等基本信息。筹

备阶段需分工合作，准备场地、物料、节目、抽奖等事项。

协调阶段要确保各部门之间的沟通顺畅，及时解决筹备过程

中出现的问题。

年会流程

签到入场年度表彰文艺表演领导致辞

公司高层发表致辞，

表彰在过去一年中员工自发组织节目，

员工签到并领取礼回顾过去一年的工

表现优秀的员工和展示才艺。

品，进入会场。作成果和不足，展

团队。

望未来。

●02

第2章年会策划与组织

年会策划

年会策划需确定主题、制定方案、预算分配。主题要符合公

司文化和员工喜好，方案要详细包括活动流程、场地布