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未找到bdjson;;;招生目标;完成情况与进度汇报;;招生难度增加;;客户年龄、性别、职业等特征;对现有的服务流程进行梳理,找出问题所在,并针对性地提出优化方案,提高服务效率和质量。;;;;对现有课程资源进行分类、编目,评估其质量、实用性和时效性。;与知名在线教育平台合作,引进高质量的课程资源,丰富课程体系。;选拔内部优秀员工组成研发团队,负责新课程的研发和现有课程的更新。;前瞻性课程研发;;团队目标设定;建立了包括会议、邮件、即时通讯等多种沟通渠道,确保信息的及时传递和反馈。;;;;深入学习业务知识;积极参加公司组织的专业技能培训,提升专业技能水平。;通过自我评估和他人反馈,识别自己在工作中遇到的发展瓶颈。;短期目标;;完成了多项课程销售任务,提高了客户满意度和公司业绩。;;对公司未来发展建议提;;

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