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雇佣安装工人合同6篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇员）：____________________

根据中华人民共和国有关法律、法规的规定，双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方雇佣乙方从事安装工作的相关事宜，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点

1.乙方从事的安装工作主要包括但不限于设备安装、维修及调试等工作。

2.工作地点根据甲方安排，可能涉及多个地点。乙方需服从甲方的安排，按时完成工作任务。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间根据甲方实际需要安排，乙方应按时上下班，不得迟到早退。

2.甲方应保证乙方的休息权利，按照国家法律规定支付加班工资。

四、劳动报酬与支付

1.乙方的基本工资为____元/月，具体根据乙方的岗位和工作表现进行调整。

2.甲方应按月支付乙方的工资，不得拖欠。加班工资、奖金等根据甲方内部规定和国家法律法规支付。

五、保险与福利

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费用，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。

2.乙方享有国家规定的法定节假日休息和带薪年休假等福利待遇。

六、甲方的权利与义务

1.甲方有权对乙方进行工作安排和考核，确保乙方完成工作任务。

2.甲方应提供必要的工作条件和安全保障，确保乙方的人身安全。

3.甲方应按时支付乙方的劳动报酬，履行社会保险义务。

七、乙方的权利与义务

1.乙方有权获得合法的劳动报酬和福利待遇。

2.乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度，按时完成工作任务。

3.乙方应保护甲方的财产和商业秘密，不得擅自泄露或挪用。

4.乙方在合同期内不得擅自离职，如有特殊情况，应提前向甲方提出书面申请。

八、违约责任与解决方式

1.若甲方未按时支付乙方的劳动报酬或未履行社会保险义务，乙方有权要求甲方履行义务并支付违约金。

2.若乙方违反甲方的规章制度或未经许可擅自离职，乙方应承担违约责任，支付违约金。如因此给甲方造成损失，还应承担赔偿责任。

3.合同履行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁机构申请仲裁；对仲裁结果不满的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他约定事项

篇2

甲方（雇主）：____________________公司

乙方（雇员）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就甲方雇佣乙方从事安装工作事宜，达成如下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，从事安装工作。

2.工作地点为甲方指定的项目现场。

二、工作时间及报酬

1.工作时间：每日工作八小时，每周工作五天。具体时间安排按照甲方的规定执行。

2.报酬：乙方的工资按照甲方的薪酬制度执行，具体金额根据乙方的岗位、工作经验、技能水平等因素确定。甲方每月按时支付乙方的工资。

三、保险及福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳社会保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。

2.乙方享受国家规定的法定节假日及带薪年假。

3.甲方根据经营情况，为乙方提供其他福利待遇。

四、安全与健康

1.甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.乙方应遵守甲方的安全规章制度，执行安全生产操作规程。

3.乙方在工作过程中发生职业危害病或工伤时，甲方应及时送医院治疗并承担相关费用。

五、保密义务

1.乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露工作中的商业秘密及其他机密信息。

2.乙方在离职后，仍应保守甲方的商业秘密。

六、合同期限及终止条件

1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年。

2.合同终止条件：双方协商一致解除合同；乙方因病或非工作原因无法继续从事安装工作；乙方在工作中发生严重违规行为或重大失误，甲方有权解除合同。

七、违约责任

1.若甲方未按时支付乙方工资或未按规定缴纳社会保险，应承担违约责任。

2.若乙方违反保密义务或工作规定，应承担违约责任。

3.双方因履行合同发生争议时，应通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.