人员租赁合同范本8篇.docx

人员租赁合同范本8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本人员租赁合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同终止日期：_________年_________月_________日

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，不得擅自离岗、换岗。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周_________天工作制，每天工作_________小时。具体工作时间和班次由甲方安排。

2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等休息休假的权利。具体请假事宜按照甲方规定执行。

四、劳动报酬和福利待遇

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方岗位和职务确定。

2.乙方享有相应的福利待遇，如社会保险、住房公积金等。具体福利待遇按照甲方规定执行。

五、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应提供符合安全卫生标准的劳动条件，保护乙方的身体健康和生命安全。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，不得从事违法违纪活动。

六、合同变更和解除

1.双方协商一致，可以变更本合同。变更后的合同应以书面形式确定。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

4.双方因不可抗力因素不能履行合同的，应当提前告知对方，并协商解除合同。

七、违约责任

1.甲方违反合同约定解除劳动合同的，应承担违约责任，支付违约金_________元。给乙方造成损失的，还应承担赔偿责任。

2.乙方违反合同约定解除劳动合同的，应承担违约责任，支付违约金_________元。给甲方造成损失的，还应承担赔偿责任。

3.双方因不可抗力因素不能履行合同的，违约方应承担违约责任，支付违约金_________元。因不可抗力造成损失的，违约方还应承担赔偿责任。

八、争议解决

1.双方因履行本合同发生争议时，应首先通过协商、调解等方式解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。在争议处理过程中，双方应停止履行合同直至争议解决。如果争议不影响合同其他部分的履行，则双方应继续履行合同的其他部分。如果争议影响合同其他部分的履行，则双方应就受影响的合同部分履行问题进行协商，协商不成的，可以解除受影响的合同部分或者终止合同。在争议解决过程中，甲方不得随意解除劳动合同或者终止劳动关系，乙方也不得随意离开工作岗位或者不履行工作职责。如果一方违反规定解除劳动合同或者终止劳动关系，应承担违约责任并赔偿因此给对方造成的经济损失。如果一方随意离开工作岗位或者不履行工作职责导致争议无法继续协商解决，应承担违约责任并赔偿因此给对方造成的经济损失。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、合同期限

1.合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

3.试用期满，经甲方考核合格，乙方正式成为甲方的聘用员工。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事_________工作。

2.乙方的工作地点在________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根