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2024版农民工工资支付与职业健康安全补充协议范本

本合同目录一览

1.总则

1.1协议适用范围

1.2协议生效条件

1.3协议履行期限

2.工资支付

2.1工资支付方式

2.2工资支付时间

2.3工资支付金额

2.4工资支付保障措施

3.职业健康安全

3.1职业健康安全管理责任

3.2职业健康安全培训

3.3职业健康安全防护用品

3.4职业健康安全事故处理

4.劳动保护

4.1劳动保护用品提供

4.2劳动保护培训

4.3劳动保护设施维护

5.疾病预防与控制

5.1疾病预防措施

5.2疾病监测与报告

5.3疾病防治费用承担

6.紧急情况处理

6.1紧急情况预警

6.2紧急情况响应措施

6.3紧急情况后的处理

7.违约责任

7.1违约情形

7.2违约责任承担

7.3违约责任追究程序

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决程序

9.保密条款

9.1保密内容

9.2保密义务

9.3违反保密义务的处理

10.解除与终止

10.1解除条件

10.2终止条件

10.3解除与终止的程序

11.合同附件

11.1附件一：工资支付明细表

11.2附件二：职业健康安全管理措施

11.3附件三：劳动保护用品清单

12.其他约定

12.1通知与送达

12.2修改与补充

12.3法律适用

13.合同签署

13.1签署主体

13.2签署日期

13.3签署地点

14.合同生效与解除

第一部分：合同如下：

第一条总则

1.1协议适用范围

本协议适用于2024年度及以后所有与我方签订劳动合同的农民工，包括但不限于建筑、制造、服务业等行业。

1.2协议生效条件

本协议自双方签字盖章之日起生效，并作为劳动合同的补充部分。

1.3协议履行期限

本协议的履行期限与劳动合同期限一致，但不得少于一年。

第二条工资支付

2.1工资支付方式

工资以人民币现金形式支付，支付方式为月结。

2.2工资支付时间

每月的工资应在每月的一个工作日支付。

2.3工资支付金额

工资支付金额按照国家规定的最低工资标准执行，并根据实际工作量进行调整。

2.4工资支付保障措施

为确保工资支付安全，我方将设立工资支付专户，并由专人负责管理。

第三条职业健康安全

3.1职业健康安全管理责任

我方负责农民工的职业健康安全管理，确保工作环境符合国家相关标准。

3.2职业健康安全培训

我方将定期对农民工进行职业健康安全培训，提高其安全意识和自我保护能力。

3.3职业健康安全防护用品

我方将为农民工提供必要的职业健康安全防护用品，如安全帽、手套、防护眼镜等。

3.4职业健康安全事故处理

发生职业健康安全事故时，我方应立即启动应急预案，及时处理事故，并采取措施防止事故扩大。

第四条劳动保护

4.1劳动保护用品提供

我方将为农民工提供符合国家标准的劳动保护用品，如防尘口罩、防毒面具等。

4.2劳动保护培训

我方将定期对农民工进行劳动保护培训，使其了解劳动保护知识。

4.3劳动保护设施维护

我方负责定期检查和维护劳动保护设施，确保其正常运行。

第五条疾病预防与控制

5.1疾病预防措施

我方将采取有效措施预防农民工在工作中感染疾病，如定期消毒、提供防疫用品等。

5.2疾病监测与报告

我方将设立疾病监测机构，对农民工的健康状况进行监测，并及时报告异常情况。

5.3疾病防治费用承担

农民工在工作中感染疾病，其治疗费用由我方承担。

第六条紧急情况处理

6.1紧急情况预警

我方将建立紧急情况预警机制，对可能发生的紧急情况提前预警。

6.2紧急情况响应措施

发生紧急情况时，我方将立即启动应急预案，采取有效措施进行处置。

6.3紧急情况后的处理

紧急情况发生后，我方将组织调查，分析原因，并采取措施防止类似情况再次发生。

第七条违约责任

7.1违约情形

任何一方违反本协议的约定，均构成违约。

7.2违约责任承担

违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

7.3违约责任追究程序

违约责任追究程序按照国家相关法律法规及本协议的约定执行。

第八条争议解决

8.1争议解决方式

本协议项下的任何争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至协议签订地的人民法院诉讼解决。

8.2争议解决机构

若双方协商不成，可选择仲裁委员会进行仲裁，仲裁地点为协议签订地。

8.3争议解决程序

争议提交仲裁委员会后，仲裁委员会应在收到仲裁申请之日起30日内组成仲裁庭，并通知双方。

第九条保密条款

9.1保密内容

双方在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、财务信息等，均属保密信息。

9.2保密义务