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演讲人：;CATALOGUE;PART;年度工作重点及目标;行政管理;;;PART;全面修订行政管理制度，确保各项制度符合当前实际，提高制度的可操作性和有效性。;以流程再造为突破口，减少不必要的环节和程序，提高行政效率。;沟通协调与团队合作能力提高;持续推进制度建设;PART;员工招聘与选拔工作回顾;培训效果评估;绩效考核与激励机制优化建议
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