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2024年育儿嫂工作详细服务合同
本合同目录一览
第一条：合同主体及定义
1.1甲方（雇主）
1.2乙方（育儿嫂）
1.3育儿嫂服务期间定义
第二条：合同期限
2.1合同开始日期
2.2合同结束日期
第三条：育儿嫂服务内容
3.1日常照料
3.2早期教育
3.3健康管理
3.4家务协助
第四条：育儿嫂的工作时间和休息时间
4.1工作时间
4.2休息时间
4.3法定节假日安排
第五条：育儿嫂的薪资待遇
5.1薪资标准
5.2薪资发放时间
5.3额外费用
第六条：甲方责任与义务
6.1提供住宿及设施
6.2提供工作所需用品
6.3保障乙方合法权益
第七条：乙方责任与义务
7.1提供身份证明
7.2遵守甲方家庭规章制度
7.3爱护甲方家庭成员及财产
第八条：保密条款
8.1双方隐私保护
8.2商业秘密保护
第九条：合同的变更和解除
9.1变更条件
9.2解除条件
9.3解除后相关事宜处理
第十条：违约责任
10.1甲方违约责任
10.2乙方违约责任
第十一条：争议解决
11.1协商解决
11.2调解解决
11.3法律途径
第十二条：法律适用及争议解决
12.1适用法律
12.2争议解决方式
第十三条：其他约定
13.1双方特殊约定
13.2合同的修改和补充
第十四条：合同的生效、终止和废止
14.1合同生效条件
14.2合同终止条件
14.3合同废止条件
第一部分：合同如下：
第一条：合同主体及定义
1.1甲方（雇主）：指在本合同约定的服务期间内，雇佣乙方为其提供育儿服务的个人或家庭。
1.2乙方（育儿嫂）：指在本合同约定的服务期间内，为甲方提供育儿服务的专业人员。
1.3育儿嫂服务期间定义：自合同开始日期至合同结束日期之间的全部时间，包括试用期和服务期。
第二条：合同期限
2.1合同开始日期：本合同自双方签字之日起生效。
2.2合同结束日期：本合同约定的服务期满或双方协商一致提前解除合同之日起终止。
第三条：育儿嫂服务内容
3.1日常照料：包括但不限于照顾婴儿的日常生活，如喂食、洗澡、换尿布、哄睡等。
3.2早期教育：包括但不限于婴儿智力开发、语言能力培养、情感交流等。
3.3健康管理：包括但不限于婴儿的营养搭配、疾病预防、定期体检等。
3.4家务协助：包括但不限于家务清洁、洗涤衣物、烹饪等，但不得影响育儿工作。
第四条：育儿嫂的工作时间和休息时间
4.1工作时间：乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间为周一至周五，上午8点至下午6点，中午休息1小时。
4.2休息时间：乙方每周享有两天休息日，具体休息日由甲方安排。
4.3法定节假日安排：乙方在法定节假日的加班工作，甲方应按照国家规定支付加班费。
第五条：育儿嫂的薪资待遇
5.1薪资标准：乙方的月薪资为人民币X元，试用期为一个月，薪资为X元。
5.2薪资发放时间：甲方应在每月的一个工作日之前，将乙方的薪资支付完毕。
5.3
额外费用：乙方如需承担的交通、通讯等额外费用，由甲方承担。
第六条：甲方责任与义务
6.1提供住宿及设施：甲方应为乙方提供适当的住宿条件及生活设施。
6.2提供工作所需用品：甲方应为乙方提供育儿工作所需的各种用品。
6.3保障乙方合法权益：甲方不得侵犯乙方的人身权利，保障乙方的合法权益。
第七条：乙方责任与义务
7.1提供身份证明：乙方应在签订合同时，向甲方提供有效的身份证明。
7.2遵守甲方家庭规章制度：乙方应遵守甲方的家庭规章制度，服从甲方的管理。
7.3爱护甲方家庭成员及财产：乙方应爱护甲方的家庭成员及财产，不得有损害行为。
第八条：保密条款
8.1双方隐私保护：乙方应对甲方家庭成员的隐私保密，不得泄露任何个人信息。
8.2商业秘密保护：乙方不得泄露甲方家庭相关的任何商业秘密。
第九条：合同的变更和解除
9.1变更条件：合同变更需双方协商一致，并书面确认。
9.2解除条件：合同解除需双方协商一致，并书面确认。
9.3解除后相关事宜处理：合同解除后，乙方应按照甲方要求，办理相关手续，搬离甲方提供的住宿。
第十条：违约责任
10.1甲方违约责任：甲方违反合同约定，应承担相应的违约责任。
10.2乙方违约责任：乙方违反合同约定，应承担相应的违约责任。
第十一条：争议解决
11.1协商解决：双方应通过协商解决合同争议。
11.2调解解决：协商不成时，可以寻求第三方调解。
11.3法律途径：调解不成的，双方可以通过法律途径解决争议。
第十二条：法律适用及争议解决
12.1适用法律：本合同受中华人民共和国法律管辖。
12.2争议解决方式：根据中华人民共和国法律解决合同争议。
第十三条：其他约定
13.1双方特殊约定：双方可以
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