2025年度工程师职称评定专业技术工作总结 .pdfVIP

好学近乎知，力行近乎仁，知耻近乎勇。——《中庸》

2025年度工程师职称评定专业技术工作总结

一、工作概况

2025年度是我们单位专业技术工程师职称评定工作的第一年，根

据上级安排和要求，本单位展开了紧张有序的组织工作。本次评定范

围为全单位已达到申报条件的专业技术工程师，共计有180名职工参

与职称评定工作。

二、工作组织

为提高评定工作的质量和效率，确保评定工作的公正、客观、科

学，我们成立了2024年度专业技术工程师职称评定工作小组，由单位

领导担任组长，工会、人事处等相关部门负责人、专家学者以及职称

评定工作中的各个环节负责人组成。工作小组建立了工作制度，明确

了各个环节的职责和工作流程，确保了评定工作的顺利进行。

三、考试命题

为保证评定考试的科学性和公正性，我们邀请了单位外部专家学

者编写了试题库，并经过层层把关和审查，最终形成了本次评定考试

的试题。考试试题涵盖了基础理论、实践操作和综合应用等方面内

容，既考核了职工的专业知识水平，也对其实际操作能力和综合应用

能力进行了综合考核。

四、考试实施

为保证评定考试的公正性和客观性，我们采取了封闭考试的方式

进行。考试时间为两天，每天两个半天，共计进行四个科目考试。考

试涉及的科目包括专业基础知识、专业技术实务、专业技术管理等。

考试过程中，工作小组成员全程监督，确保评定工作的公正性和专业

性。

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勿以恶小而为之，勿以善小而不为。——刘备

五、评定标准

针对本次评定工作，我们根据职称评定的相关规定和要求，制定

了评定标准。评定标准综合考虑了职工的业绩表现、学术贡献、专业

技能等方面内容，确保评定结果的科学性和公正性。评定工作通过专

家评审和业务考察相结合的方式进行，既保证了评定工作的全面性，

也提高了评定结果的权威性和可靠性。

六、评定结果

经过全体评审专家的综合评定，最终评定出符合条件的职工共计

120名，其中一级工程师90名，二级工程师30名，其他申报的职工根

据不同情况给予了相应的意见和建议。评定结果将在单位内部进行公

示，并报上级部门备案。

七、存在问题

本次评定工作在组织、实施过程中发现一些问题，主要包括：评

定程序不够统一、评定标准不够明确、工作流程不够顺畅等。这些问

题需要我们进一步分析原因，加强整改，完善评定工作。

八、工作总结

本次评定工作是我们单位第一次组织实施的职称评定工作，取得

了一定的成绩。我们不仅成功完成了评定任务，而且为今后的职称评

定工作积累了宝贵的经验。同时，也发现了自身存在的问题，为今后

的评定工作做了有益的反思和总结。我们将以此次评定工作为契机，

进一步完善职称评定制度，提高职称评定工作的质量和效率，为单位

的发展壮大提供强有力的人才支撑。

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