网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

2025年专业保洁服务临时用工合同标准文本.docx

2025年专业保洁服务临时用工合同标准文本.docx

  1. 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年专业保洁服务临时用工合同标准文本

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同签订日期

1.3合同有效期

2.服务内容

2.1服务范围

2.2服务标准

2.3服务时间

3.工作地点

3.1具体地址

3.2工作区域

4.工作时间

4.1工作班次

4.2工作时长

4.3休息时间

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2奖金及补贴

5.3工资支付方式

6.社会保险及福利

6.1社会保险

6.2福利待遇

7.工作纪律

7.1工作职责

7.2工作要求

7.3禁止事项

8.安全生产

8.1安全责任

8.2安全培训

8.3安全事故处理

9.保密条款

9.1保密范围

9.2保密义务

9.3违约责任

10.合同解除与终止

10.1解除条件

10.2终止条件

10.3解除或终止的程序

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任承担

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.其他约定

13.1不可抗力

13.2合同附件

14.合同生效与修改

14.1合同生效

14.2合同修改

第一部分:合同如下:

1.合同基本信息

1.1合同双方名称

1.1.1用工方名称:____________________

1.1.2用工方地址:____________________

1.1.3用工方法定代表人:____________________

1.2合同签订日期:____年____月____日

1.3合同有效期:自____年____月____日起至____年____月____日止

2.服务内容

2.1服务范围:包括但不限于办公区域、生活区域、公共区域的清洁、消毒、卫生整理等工作。

2.2服务标准:按照国家及行业标准执行,保证清洁工作质量。

2.3服务时间:根据用工方实际需求安排,每周工作日,每天工作时长为____小时。

3.工作地点

3.1具体地址:____________________

3.2工作区域:包括办公区域、生活区域、公共区域等。

4.工作时间

4.1工作班次:实行轮班制,具体班次安排由用工方根据实际情况确定。

4.2工作时长:每天工作时长为____小时,每周工作时长为____小时。

4.3休息时间:每周至少安排____天休息,具体休息时间由用工方根据实际情况确定。

5.工资待遇

5.1基本工资:____元/月。

5.2奖金及补贴:根据用工方规定,可享受节假日加班费、高温补贴等。

5.3工资支付方式:每月____日前支付上月工资,工资支付方式为银行转账。

6.社会保险及福利

6.1社会保险:用工方按照国家规定为用工方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2福利待遇:用工方提供法定节假日休息、带薪年假等福利待遇。

7.工作纪律

7.1工作职责:严格遵守用工方规章制度,按照服务标准完成清洁工作。

7.2工作要求:保持工作场所整洁、卫生,确保工作质量。

7.3禁止事项:禁止在工作期间饮酒、吸烟、赌博等不良行为;禁止在工作时间擅自离岗;禁止在工作中泄露用工方商业秘密。

8.安全生产

8.1安全责任

8.1.1用工方负责提供符合安全标准的工作场所和必要的安全防护设施。

8.1.2用工方负责对用工方进行必要的安全教育和培训。

8.1.3用工方负责对工作中可能存在的安全隐患进行排查和整改。

8.2安全培训

8.2.1用工方应定期对用工方进行安全知识培训,确保其具备必要的安全意识和操作技能。

8.2.2安全培训内容包括但不限于消防知识、急救知识、设备操作安全等。

8.3安全事故处理

8.3.1发生安全事故时,用工方应立即启动应急预案,采取措施控制事故扩大。

8.3.2

文档评论(0)

***** + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档