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入职合同简易版7篇

篇1

甲方：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系电话：[公司电话]

乙方：[员工姓名]

性别：[员工性别]

年龄：[员工年龄]

学历：[员工学历]

联系方式：[员工联系方式]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，签订本入职合同。

一、合同期限

1.合同期限：本合同自[合同生效日期]起至[合同结束日期]止。

2.试用期：自[试用期开始日期]起至[试用期结束日期]止。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方从事[员工岗位]工作。

2.乙方的工作地点为[工作地点]。

三、工作时间和休假

1.甲方实行[工作时间制度]（如：标准工时制、不定时工作制等）。

2.乙方在试用期内享有[试用期休假规定]。

3.乙方在试用期后享有[试用期后休假规定]。

四、劳动报酬

1.试用期工资：[试用期工资数额]。

2.试用期后工资：[试用期后工资数额]。

3.加班加点工资计算方式：[加班加点工资计算方式]。

4.其他劳动报酬计算方式：[其他劳动报酬计算方式]。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在试用期后享有甲方规定的员工福利。

3.其他社会保险和福利约定：[其他社会保险和福利约定]。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照相关规定进行处理。

3.其他劳动纪律和规章制度约定：[其他劳动纪律和规章制度约定]。

七、合同变更、解除和终止

1.合同变更：甲乙双方协商一致的，可以变更本合同。

2.合同解除：甲乙双方协商一致的，可以解除本合同。试用期内的，双方可随时解除。

3.合同终止：有下列情形之一的，本合同终止：

（1）合同期满的；

（2）乙方因病或非因工负伤无法从事原工作的；

（3）乙方不能胜任原工作的；

（4）甲方因生产经营发生变化，无法安排乙方工作的；

（5）其他情形：[其他合同终止情形]。

4.其他合同变更、解除和终止约定：[其他合同变更、解除和终止约定]。

八、争议解决

1.甲乙双方因履行本合同发生争议时，应首先通过协商的方式解决。协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决是终局裁决，对双方都具有约束力。仲裁裁决作出后，一方不履行裁决的，另一方可以向人民法院申请强制执行。

2.其他争议解决方式：[其他争议解决方式]。

九、其他约定

1.乙方在试用期内应当遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和其他重要信息。试用期后，乙方应当继续遵守甲方的保密规定，对甲方的重要信息和商业秘密负有保密义务。乙方违反保密规定的，甲方有权按照相关规定进行处理，直至解除劳动合同。

2.乙方在试用期内应当遵守甲方的考勤规定，按时上下班，不迟到早退。试用期后，乙方应当继续遵守甲方的考勤规定，不得擅自离开工作岗位。乙方违反考勤规定的，甲方有权按照相关规定进行处理，直至解除劳动合同。

3.其他约定：[其他约定]。

篇2

甲方：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系方式：[公司电话]

乙方：[员工姓名]

性别：[员工性别]

学历：[员工学历]

专业：[员工专业]

联系方式：[员工电话]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。

一、合同期限

1.合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事[具体岗位]工作。

2.乙方的工作地点为[具体地点]。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周工作XX小时的工作制度，具体工作时间由甲方根据工作需要安排。

2.乙方享有国家法律规定的各项休息休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方在试用期内的工资为[试用期工资]元/月。试用期满后，乙方的基本工资为[基本工资]元/月。

2.甲方根据企业效益和乙方的工作表现，适时调整乙方的工资。

3.甲方应按月足额支付乙方的工资，不得拖欠或