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整治形式主义中心组研讨发言

尊敬的各位常委、同事们：

大家好！今天，我们在这里召开中心组研讨会，共同探讨和整治形式主义问题。作为区委常委、办公室主任，我深感责任重大，也深知形式主义对我们的工作造成的严重阻碍。因此，我希望通过今天的研讨，我们能够形成共识，拿出切实可行的措施，坚决整治形式主义，推动各项工作落到实处。

一、深刻认识形式主义的危害性

形式主义是一种片面追求形式、忽视实际内容的工作作风。它表现为文件多、会议多、检查多，但解决实际问题少；表面文章做得好，实际工作却大打折扣；对上级指示机械照搬，不结合本地本部门实际；热衷于打造“政绩工程”“形象工程”，不顾群众实际需求和利益。形式主义不仅浪费了大量的人力、物力、财力，更严重影响了党和政府的形象和公信力，挫伤了干部群众的积极性，阻碍了经济社会的健康发展。

在我们的工作?，形式主义的具体表现多种多样。比如，有的干部片面追求汇报材料的华丽辞藻，忽视了?工作的进展和成效；有的部门热衷于召开各种会议，却缺乏对会议精神的深入贯彻落实；有的检查考核过于频繁且流于形式，给基层造成了沉重的负担。这些问题，都是形式主义在不同领域的具体体现，必须引起我们的高度重视。

二、形式主义产生的根源分析

形式主义之所?屡禁不止，其根源在于一些干部的思想观念、工作作风和制度机制等方面存在问题。

一是思想观念问题。一些干部缺乏正确的政绩观和群众观，片面追求个人的政治前途和名利地位，忽视了人民群众的切?利益和实际需求。他们往往把主要精力放在做表面文章、搞形象工程上，而不是扎扎实实为群众办实事、解难题。

二是工作作风问题。一些干部工作不实、作风漂浮，习惯于坐在办公室里听汇报、看材料，缺乏深入基层、深入群众的调查研究。他们往往对实际情况了解不深不透，却盲目决策、瞎指挥，导致工作出现偏差和失误。

三是制度机制问题。一些地方和部门缺乏有效的监督和制约机制，对形式主义问题缺乏有力的惩治和问责。这使得一些干部敢于顶风作案、肆无忌惮地搞形式主义。同时，一些考核评价机制也存在不合理之处，过于注重形式上的表现和汇报材料的质量，而忽视了实际工作的成效和群众的满意度。

三、坚决整治形式主义的对策措施

针对形式主义问题的严重性和根源所在，我们必须采取切实有效的措施进行整治。具体来说，要从以下几个方面入手：

一是加强思想教育，树立正确的政绩观和群众观。要通过开展专题教育、组织学习讨论等方式，引导广大干部树立正确的政绩观和群众观，增强他?责任感和使命感。要让他们深刻认识到形式主义对党和人民事业的严重危害，自觉抵制形式主义的不良风气。

二是改进工作作风，深入基层调查研究。要建立健全调查研究制度，鼓励干部深入基层、深入群?进行调查研究，了解实际情况和群众需求。要通过调查研究掌握第一手资料，为科学决策提供依据。同时，要减少不必要的会议和文件，把更多的时间和精力用在解决实际问题上。

三是完善制度机制，加强监督和制约。要建立?对形式主义问题的监督和制约机制，加强对干部工作的日常监督和考核。要完善考核评价机制，注重实际工作的成效和群众的满意度，避免片面追求形式上的表现和汇报材料的质量。对搞形式主义、做表面文章的干部要严肃处理、绝不姑息。

四是强化责任担当，推动工作落实。各级领导干部要切实增强责任担当意识，对分管领域和部门的形式主义问题负起领导责任。要通过召开专题会议、开展专项检查等方式，推动整治形式主义工作落到实处。同时，要加强对整治工作的宣传报道和舆论引导，营造良好的社会氛围。

此外，我们还需要注重从源头上预防和治理形式主义问题。要加强制度建设，完善相关法律法规和政策措施，为整治形式主义提供有力的制度保障。要加强干部队伍建设，选拔任用那些敢于担当、善于作为、作风扎实的干部，为整治形式主义提供坚强的人才支撑。同时，要加强党风廉政建设，严肃查处形式主义背后的腐败问题，形成有效的震慑和警示作用。

四、以实际行动践行整治形式主义的要求

整治形式主义是一项长期而艰巨的任务，需要我们持续用力、久久为功。作为区委常委、办公室主任，我将带头践行整治形式主义的要求，以实际行动为全区广大干部作出表率。

一是加强学习提高。我将不断加强政治理论和业务知识学习，提高自己的政治素养和业务能力。同时，要注重学习借鉴其他地区和部门的先进经验和做法，为整治形式主义提供有益的参考和借鉴。

二是深入基层调研。我将定期深入基层进行调研走访，了解实际情况和群众需求。通过与基层干部和群众面对面交流、心贴心沟通，掌握第一手资料，为科学决策提供依据。同时，要注重发现基层工作中的亮点和典型经验，及时进行总结和推广。

三是严格自律要求。我将始终保持清醒头脑和高度警觉，自觉遵守党的纪律和规矩。在工作中要坚持原则、秉公执法、廉洁奉公，自觉抵制各种诱惑和腐败行为。同时，要加强对身边工作人员的教育和管理，防