二零二五「成都上灶师父招聘及职业发展规划合同」.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二五「成都上灶师父招聘及职业发展规划合同」

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.招聘职位及要求

2.1招聘职位

2.2职位要求

2.3薪资待遇

3.职业发展规划

3.1发展目标

3.2发展路径

3.3培训计划

4.合同期限

4.1合同起止时间

4.2合同续签条件

5.工作内容

5.1工作职责

5.2工作标准

5.3工作量

6.工作时间

6.1工作时间规定

6.2休息时间

6.3节假日安排

7.工资及福利

7.1基本工资

7.2绩效奖金

7.3社会保险

7.4住房公积金

7.5福利待遇

8.培训及考核

8.1培训内容

8.2考核标准

8.3考核结果

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任

9.3违约赔偿

10.保密条款

10.1保密内容

10.2保密期限

10.3违约责任

11.解除合同

11.1解除合同条件

11.2解除合同程序

11.3解除合同后的处理

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决程序

13.其他约定

13.1其他约定事项

13.2其他约定内容

14.合同生效及附件

14.1合同生效条件

14.2合同附件

14.3合同附件内容

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方：成都上灶餐饮管理有限公司

乙方：应聘者姓名

1.2双方地址

甲方地址：成都市区路号

乙方地址：[乙方现居住地址]

1.3双方联系方式

甲方联系方式：电话：0285678，邮箱：[甲方邮箱地址]

乙方联系方式：电话：[乙方电话号码]，邮箱：[乙方邮箱地址]

2.招聘职位及要求

2.1招聘职位

职位名称：厨师

2.2职位要求

2.2.1年龄要求：2045岁

2.2.4技能要求：熟练掌握川菜烹饪技术，具备一定的创新能力和团队合作精神

2.3薪资待遇

基本工资：人民币10000元/月

绩效奖金：根据业绩表现，每月最高可达人民币5000元

社会保险：按照国家规定缴纳五险一金

3.职业发展规划

3.1发展目标

3.1.1在入职一年内，达到厨师初级水平

3.1.2在入职三年内，达到厨师中级水平

3.1.3在入职五年内，达到厨师高级水平

3.2发展路径

3.2.1乙方入职后，将接受公司安排的培训和考核

3.2.2根据乙方表现，公司提供晋升机会

3.2.3公司将为乙方提供外出学习、参加行业交流等机会，以提升其专业技能

3.3培训计划

3.3.1入职培训：包括公司文化、规章制度、安全知识等

3.3.2在职培训：包括专业技能提升、食品安全知识等

3.3.3外出学习：根据公司安排，参与行业交流活动、学习先进烹饪技术等

4.合同期限

4.1合同起止时间

本合同自双方签字之日起生效，期限为三年。

4.2合同续签条件

若双方在合同期满前一个月内达成一致，可续签本合同。

5.工作内容

5.1工作职责

5.1.1负责餐厅厨房的日常管理工作

5.1.2按照菜谱要求，负责菜品的制作和烹饪

5.1.3确保菜品质量，提高顾客满意度

5.1.4协助上级管理厨房人员，提高团队效率

5.2工作标准

5.2.1按时完成工作任务

5.2.2严格遵守食品安全法规和操作规程

5.2.3保持工作区域清洁卫生

5.2.4与同事保持良好沟通，共同提高工作质量

5.3工作量

乙方需根据餐厅营业需求，合理安排工作时间，保证菜品供应及时、充足。

6.工作时间

6.1工作时间规定

乙方每周工作6天，每天工作10小时，休息1天。

6.2休息时间

乙方休息时间按照国家规定执行。

6.3节假日安排

节假日安排按照国家规定执行，具体假期由甲方根据实际情况安排。

8.培训及考核

8.1培训内容

8.1.1初级厨师培训：烹饪基础、刀工、火候掌握、菜品制作等

8.1.2中级厨师培训：菜品创新、菜品摆盘、厨房管理、食品安全等

8.1.3高级厨师培训：烹饪艺术、菜品研发、厨房团队管理、行业发展趋势等

8.2考核标准

8.2.1初级考核：完成指定菜品的制作，达到初级厨师标准

8.2.2中级考核：完成指定菜品的制作与创新，达到中级厨师标准

8.2.3高级考核：独立完成菜品研发，参与厨房管理，达到高级厨师标准

8.3考核结果

8.3.1考核结果分为合格与不合格

8.3.2