国企党委2025年宣传思想文化工作要点材料.docxVIP

国企党委2025年宣传思想文化工作要点材料

2025年是全面贯彻落实党的二十届三中全会精神的开局之年之年，也是推动宣传思想文化工作高质量发展迈向新台阶的关键一年，做好宣传思想文化工作任务艰巨、责任重大，各级党组织和广大党员干部要以高度的政治责任感和使命感，深入贯彻新时代党的建设总要求，坚持改革创新，坚持问题导向，不断提升宣传思想文化工作质量和水平，充分发挥宣传思想文化工作的引领保障作用，为国有企业改革发展提供强大动力，推动企业在新发展格局中实现更大作为。

一、主要工作目标

（一）思想武装坚强有力。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，启智润心、赋能开局，将党的创新理论的思想伟力转化为干事创业的强大动力，推动公司营业收入、利润总额等10项指标再创创历史新高。

（二）宣传报道创新有效。以系统观念抓宣传，完善“定要点、重策划、促融合、抓考核”的工作机制，精心策划组织“五项宣传”，确保系列报道浓墨重彩、主流舆论全面壮大，有效巩固团结奋进的思想基础，推动企业影响力和美誉度明显提升。

（三）文化强企主动有为。打好文化滋养、文体活动、文艺创作、文明创建“组合拳”，深化精神文明建设“四大工程”，打造全市文明单位。厚植企业文化，丰富职工文体活动，推出精品力作，选树大国工匠等“国字号”先进典型，开展专题宣传，大力培育企业先进精神，公司干事创业氛围浓厚。

（四）意识形态管理有方。牢牢把握意识形态领域的领导权和主动权，完善“采编播发”工作体系，深化融媒体建设，管好阵地，带好队伍，做好报道，当好党的忠诚“喉舌”，为广大党员干部火热实践“鼓与呼”，公司人心思齐、人心思进、人心思上，以强劲的思想动力促进企业高质量发展。

二、主要工作任务

（一）坚定主心骨，提升思想新高度。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，坚决践行“两个维护”，确保工作始终沿着正确的方向前进。完善“第一议题”学习机制。印发《关于深化落实“第一议题”制度的通知》，完善党务工作部门牵头研学、相关职能部门负责领学、综合管理部门开展督办的“第一议题”学习工作机制，建立工作落实台账，及时跟进学习习近平总书记重要讲话和指示批示精神，并自查自纠贯彻落实情况，确保理论学习见成效。健全党委中心组学习体系。修订实施细则,每年制定学习计划，深入基层开展巡听旁听，健全党委中心组学习“三位一体”工作制度，做实做细集中学习和专题研讨，公司班子成员每人均领题调研并带动机关部室广泛调研，坚持在思考中深化认识、在交流中解决问题，有力增强政治判断力、政治领悟力和政治执行力。拓展“六学联动”学习教育模式。围绕增强高质量发展的思想“源动力”，推动及时跟进学、党课辅导学、交流研讨学、掌上阅读学、红色沉浸学、主题实践学“六学联动”，创新编制学习电子书和思维导图，开设理论学习专题专栏和宣讲活动，每年开展专题读书班，掀起大学习、大讨论、大培训、大宣讲、大调研的热潮，公司班子成员结合改革发展中心工作讲党课，推动党的创新理论全员“传”、全域“播”。形成学以致用的工作闭环。坚持学做结合、以知促行，运用党的创新理论的世界观方法论促进提质增效和转型发展。自觉在现代化经济体系建设的大局下谋划公司高质量发展，积极服务国家长三角一体化发展等重大战略，全面构建煤炭、煤电、新能源“三业协同”发展新格局，以“企之所能”服务“国之大者”。

（二）唱响主旋律，强化宣传新担当。突出宣传内容方法创新，完善强化主流舆论引导的工作模式，精准有效服务企业高质量发展。聚焦“治”，健全“五个一”宣传工作新格局。一是制定一个要点，印发年度宣传思想文化工作要点，并逐月分解重点任务措施。二是建立一套制度，聚焦规范宣传工作原则、内容要求、队伍培养、阵地建设和奖惩办法，出台《公司宣传工作管理办法》和《关于进一步加强公司新闻宣传质量和时效管理工作的通知》等制度。三是拓展一方阵地，坚持传统媒体与新媒体齐头并进，构建“台报网微站屏栏”立体化媒体矩阵，做到线上线下全覆盖。四是抓好一个关键，以推动采摄编播一体化为重点，打造公司融媒体中心和矿厂融媒体工作室，制作“一图看懂”“划重点”等形式丰富的新媒体作品。五是健全一项机制，完善宣传报道“明目标、守阵地、盯组稿、抓考核”的工作体系，推动各类阵地多样化宣传、互动化传播、动态化管理。突出“效”，做实“三类重点”宣传报道。一是统筹发力媒体宣传，组织“学习宣传贯彻党的二十大精神”“国企改革深化提升行动”等专题宣传，开设“观点·深度”“公司评论”等专栏，加大奋斗故事报告式和发展成就综述式的报道。二是精心做好典型宣传，组织座谈交流走访，采写先进人物通讯，制作先锋相册，开设“公司榜样”专版专栏，专题策划劳模、工匠等先进事迹宣传，深入开展典型报道，推出一批忠于事业、实绩突出的典型，培育企业先进精神，激励职工见贤思齐。三是创新实施示范宣传，组织