原创力文档- 1、本文档共6页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
一、培训目的
为进一步提高公司员工安全生产意识和知识技能，减少和避免各类安全事故的发生，结合公司安全教育培训实际需求，制定公司2025年安全教育培训计划，从而进一步规范管理公司各类安全教育培训，保证安全培训教育工作有序开展，并取得良好的培训效果。
二、培训目标
（一）主要负责人、安全管理人员持证上岗率为100%。
（二）特种设备操作人员、特种作业人员持证上岗率为100%。
（三）新员工三级安全教育培训、培训合格上岗率为100%。
（四）转岗离岗员工、四新教育培训合格上岗率为100%。
（五）员工每年安全再培训参训率为100%。
（六）职业危害因素接触人员岗前、岗中职业健康培训合格率100%。
（七）承包商等相关方人员安全培训合格率100%。
三、培训内容
1.国家及地方安全生产法律法规标准、新出台政策文件通知。
2.安全管理制度、安全操作规程、风险分级管控措施及相关安全通知文件。
3.特种作业等资质能力。
4.危险化学品、防火防爆、交通、特种设备安全知识。
5.职业病防治法和职业卫生知识。
6.劳动防护用品、器具使用、操作、维护知识。
7.事故应急救援知识及事故应急演练。
8.典型事故案例分析、经验教训吸取。
四、培训形式
（一）为最大限度保证培训的针对性和实效性，在进行培训时要以激发员工的学习兴趣为导向，以提升员工的安全素养为目标，灵活创新培训形式，尽量采取职工喜闻乐见、公众易于参加的形式，让员工在无形中受到启发，受到教育，感触深刻，进而达到培训目的。
（二）可采取的培训形式有：
1.采用PPT课件进行授课。
2.召开座谈会交流、讨论。
3.现场操作演示、展示。
4.安全生产事故仿真模拟演练、推演。
5.安全生产事故案例分析与讨论。
6.培训提问、考试、知识竞赛活动。
7.现场经验交流、生产异常分析、经历分享等。
8.与生产相关会议、重大科研项目讨论会等开展“会前安全教育五分钟”活动，安全事故警示教育、案例分析、法律法规学习等。
五、培训安排
培训安排详见附件，各部门可参考开展部门内安全培训。
六、培训要求
（一）培训后对培训效果进行考核，考核形式有：答卷、现场提问、现场操作演示、培训效果评价等。
（二）安全培训教育做好相应的记录、档案管理，做好培训教材、签到表、记录表等相关准备工作，相关要求如下：
1.培训教材要结合本次培训内容进行编写，内容要充实全面实用易懂。
2.培训实行本人现场签到制，参训人员本人在签到表上签字确认参训。
3.公司级安全培训记录由安全环保管理部存档，部门级安全培训记录原件由本部门存档，复印件交安全环保管理部，备查。
4.如有相关应培人员缺席培训，应及时参加补训补考，如实记录安全培训情况；
5.考试及格标准：试卷考试80分，问答答对率80%，现场实操评判者现场打分80分；
6.可采取线上、线下相结合的方式进行，培训学时时长不得低于45分钟。
附件：2025年安全教育培训计划表（示例）
序号
时间
培训内容
参加培训人员
授课人/组织人
学时
考核方式
法规依据
1
期满前
安全考核合格资格证
主要负责人
安全员
培训机构
首次32学时
复审12学时
考试
《安全生产法》
《生产经营单位安全培训规定》
2
复审前
特种作业资格证
特种设备操作证
特种作业人员
特种设备操作人员
培训机构
外委
考试
3
及时
三级安全教育
新入职人员
安环部
责任部门
24
考试/实操
4
及时
转离岗培训
转岗、离岗人员
责任部门
16
考试/实操
5
及时
四新教育
相关作业人员
责任部门
8
考试/实操
6
及时
相关方安全培训
外来人员
相关方施工人员
责任部门
承包商管理部门
/
宣贯
《企业生产产标准化基本规范》
7
修订时
岗位操作规程
相关岗位人员
责任部门
2
考试/实操
《工贸企业安全生产标准化定级评分标准》（2023版）
8
元旦春节五一国庆节后
开工第一课
全员
总经理
3
宣贯
山东省安委会《关于开展好生产经营单位安全生产“开工第一课”活动的通知》
9
2月
安全生产标准化
管理人员
安环部
2
考试
《工贸企业安全生产标准化定级评分标准》（2023版）
10
3月
安全警示教育
全员
安环部
2
考试
安全警示月
11
5月
风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制
全员
安环部
2
考试
《山东省工贸行业风险分级管控和隐患排查治理机制运行评估标准》
12
6
有限空间作业安全培训
相关岗位人员
责任部门
安环部
2
考试
《工贸企业有限空间作业安全规定》
13
7
法律、法规、标准、规范
管理人员
安全员
2
考试
/
14
及时
职业健康岗前培训
接害人员
安环部
8
考试
《职业病防治法》
15
8月
职业健康岗中培训
接害人员
安环部
4
考试
《职业病防治法》
16
10月
公司安全管理
文档评论（0）