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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025版企业团队建设与拓展培训合同范本
本合同目录一览
1.合同基本信息
1.1合同双方基本信息
1.2合同签订日期
1.3合同生效日期
1.4合同期限
2.培训目标与内容
2.1培训目标
2.2培训内容
2.3培训方式
2.4培训时间
2.5培训地点
3.培训师资与课程安排
3.1培训师资
3.2课程安排
3.3师资调整
4.培训费用与支付方式
4.1培训费用
4.2支付方式
4.3付款时间
4.4付款凭证
5.培训场地与设施
5.1场地要求
5.2设施要求
5.3场地调整
6.培训资料与设备
6.1资料提供
6.2设备提供
6.3资料与设备更新
7.培训效果评估
7.1评估方式
7.2评估时间
7.3评估结果
8.保密条款
8.1保密内容
8.2保密期限
8.3违约责任
9.违约责任
9.1违约情形
9.2违约责任
9.3违约赔偿
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
10.3争议解决程序
11.合同解除
11.1合同解除条件
11.2合同解除程序
11.3合同解除责任
12.合同变更
12.1合同变更条件
12.2合同变更程序
12.3合同变更责任
13.合同生效与终止
13.1合同生效
13.2合同终止
13.3合同解除
14.其他约定
14.1通知方式
14.2合同附件
14.3合同份数
14.4合同签署
第一部分：合同如下：
1.合同基本信息
1.1合同双方基本信息
1.1.1培训方：[培训方全称]，注册地址：[培训方注册地址]，法定代表人：[培训方法定代表人姓名]，联系电话：[培训方联系电话]，电子邮箱：[培训方电子邮箱]。
1.1.2培训接受方：[培训接受方全称]，注册地址：[培训接受方注册地址]，法定代表人：[培训接受方法定代表人姓名]，联系电话：[培训接受方联系电话]，电子邮箱：[培训接受方电子邮箱]。
1.2合同签订日期：[合同签订日期]，即____年____月____日。
1.3合同生效日期：[合同生效日期]，即____年____月____日。
1.4合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.培训目标与内容
2.1培训目标：
2.1.1提升团队协作能力；
2.1.2增强员工沟通技巧；
2.1.3培养员工创新思维；
2.1.4提高员工执行力；
2.2培训内容：
2.2.1团队建设理论；
2.2.2沟通技巧培训；
2.2.3创新思维训练；
2.2.4执行力提升策略；
2.3培训方式：面授、案例分析、小组讨论、实战演练等。
2.4培训时间：共计____天，具体培训时间安排见附件一。
2.5培训地点：[培训地点]，具体地址见附件一。
3.培训师资与课程安排
3.1培训师资：
3.1.1主讲老师：[主讲老师姓名]，职称：[主讲老师职称]，专业背景：[主讲老师专业背景]，授课经验：[主讲老师授课经验]。
3.1.2辅导老师：[辅导老师姓名]，职称：[辅导老师职称]，专业背景：[辅导老师专业背景]，授课经验：[辅导老师授课经验]。
3.2课程安排：
3.2.1第一天：团队建设理论、沟通技巧培训；
3.2.2第二天：创新思维训练；
3.2.3第三天：执行力提升策略；
3.2.4第四天：案例分析、小组讨论、实战演练；
3.3师资调整：
3.3.1如因特殊原因导致师资调整，培训方应提前____天通知培训接受方，并说明调整原因。
4.培训费用与支付方式
4.1培训费用：人民币____元整。
4.2支付方式：
4.2.1培训接受方应在本合同签订之日起____个工作日内支付50%的培训费用；
4.2.2剩余50%的培训费用应在培训开始前____个工作日内支付；
4.3付款时间：
4.3.1首付款支付时间：[首付款支付时间]；
4.3.2尾款支付时间：[尾款支付时间]；
4.4付款凭证：
4.4.1培训接受方应在支付款项后，向培训方提供加盖财务章的付款凭证。
5.培训场地与设施
5.1场地要求：
5.1.1场地面积不少于____平方米；
5.1.2场地设施齐全，包括投影仪、音响设备、桌椅等；
5.1.3场地环境舒适，符合培训需求。
5.2设施要求：
5.2.1提供充足的培训桌椅；
5.2.2提供白板、粉笔等教学工具；
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