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二零二五年度五人教育培训机构合伙合同.docxVIP

二零二五年度五人教育培训机构合伙合同.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度五人教育培训机构合伙合同

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同签订日期

1.3合同有效期

1.4合同签订地点

2.合伙人资格与义务

2.1合伙人资格要求

2.2合伙人权利

2.3合伙人义务

3.教育培训机构运营管理

3.1教育培训机构名称

3.2教育培训机构经营范围

3.3教育培训机构组织架构

3.4教育培训机构管理制度

4.教育培训课程与师资

4.1教育培训课程设置

4.2教师资质要求

4.3教师培训与发展

5.教育培训费用与支付

5.1教育培训费用标准

5.2教育培训费用支付方式

5.3教育培训费用结算

6.教育培训招生与宣传

6.1招生渠道与方式

6.2宣传推广策略

6.3招生数据统计与分析

7.教育培训质量保证

7.1教学质量监控

7.2教师教学质量评估

7.3学生满意度调查

8.教育培训机构财务与审计

8.1财务管理制度

8.2财务报表编制与审核

8.3财务审计

9.教育培训机构风险管理与防范

9.1风险识别与评估

9.2风险防范措施

9.3应急预案

10.教育培训机构知识产权保护

10.1知识产权归属

10.2知识产权保护措施

10.3知识产权纠纷解决

11.教育培训机构变更与终止

11.1合伙人变更

11.2教育培训机构变更

11.3教育培训机构终止

12.教育培训机构争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决程序

12.3争议解决费用

13.教育培训机构法律法规遵守

13.1法律法规遵守要求

13.2法律法规变更应对

13.3法律责任

14.合同附件与补充条款

14.1合同附件

14.2补充条款

第一部分:合同如下:

第一条合同基本信息

1.1合伙人名称:甲方(教育培训机构名称)、乙方(合伙人名称)、丙方(合伙人名称)、丁方(合伙人名称)、戊方(合伙人名称)

1.2合同签订日期:2025年1月1日

1.3合同有效期:自2025年1月1日起至2025年12月31日止

1.4合同签订地点:市区路号

第二条合伙人资格与义务

2.1合伙人资格要求:

乙方、丙方、丁方、戊方应具备完全民事行为能力,无不良信用记录,且具备相关教育教学经验。

2.2合伙人权利:

各合伙人有权参与教育培训机构的经营管理决策。

各合伙人有权获得教育培训机构经营收益的分配。

2.3合伙人义务:

各合伙人应遵守国家法律法规,履行合同约定的各项义务。

各合伙人应积极配合教育培训机构的运营管理工作。

第三条教育培训机构运营管理

3.1教育培训机构名称:教育培训机构

3.2教育培训机构经营范围:

中小学生课外辅导

成人教育

自考、成考、远程教育等

3.3教育培训机构组织架构:

设立校长一名,负责教育培训机构的全面工作。

设立教务处、财务处、市场部、招生办等部门,明确各部门职责。

3.4教育培训机构管理制度:

制定完善的培训管理制度,确保教育培训质量。

建立健全教师管理制度,提高教师队伍素质。

建立健全学生管理制度,保障学生权益。

第四条教育培训课程与师资

4.1教育培训课程设置:

根据市场需求和学生需求,设置各类教育培训课程。

课程内容应遵循国家教育政策和课程标准。

4.2教师资质要求:

具备相关教育教学资格证书。

4.3教师培训与发展:

定期组织教师参加专业培训和学术研讨。

为教师提供晋升和发展机会。

第五条教育培训费用与支付

5.1教育培训费用标准:

根据课程设置和师资力量,制定合理的收费标准。

收费标准应遵循市场规律,确保合理合法。

5.2教育培训费用支付方式:

学生报名时预交一定比例的学费。

课程结束后,根据实际出勤情况结算剩余学费。

5.3教育培训费用结算:

每月结算一次学费收入,确保财务透明。

第六条教育培训招生与宣传

6.1招生渠道与方式:

通过线上渠道进行宣传和招生,如公众号、微博等。

通过线下渠道进行宣传和招生,如社区宣传、校园宣传等。

6.2宣传推广策略:

制定全年宣传推广计划,明确宣传主题和宣传内容。

加强与媒体合作,提高培训机构知名度。

6.3招生数据统计与分析:

定期统计招

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