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二零二五年度安全管理体系建设咨询合同样本.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度安全管理体系建设咨询合同样本

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1合同双方定义

1.2合同术语解释

1.3安全管理体系相关定义

2.合同主体

2.1合同甲方

2.2合同乙方

2.3合同签订时间

3.合同目的与范围

3.1安全管理体系建设目标

3.2安全管理体系建设范围

3.3安全管理体系建设内容

4.咨询服务内容

4.1安全管理体系策划与设计

4.2安全管理体系文件编制与审核

4.3安全管理体系实施与培训

4.4安全管理体系持续改进与监督

5.服务期限与交付成果

5.1服务期限

5.2交付成果要求

5.3交付成果时间节点

6.费用与支付

6.1咨询服务费用

6.2费用支付方式

6.3付款时间节点

7.双方责任与义务

7.1甲方责任与义务

7.2乙方责任与义务

7.3合同变更与解除

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

8.3违约责任

9.知识产权

9.1知识产权归属

9.2乙方知识产权保护

9.3甲方知识产权使用

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决程序

10.3争议解决机构

11.合同生效与终止

11.1合同生效条件

11.2合同终止条件

11.3合同解除条件

12.法律适用与管辖

12.1合同法律适用

12.2争议管辖法院

13.合同附件

13.1附件一:安全管理体系建设咨询大纲

13.2附件二:费用支付计划

13.3附件三:保密协议

14.其他

14.1通知方式

14.2通知地址

14.3合同份数与生效

14.4不可抗力

14.5合同解释权

第一部分:合同如下:

第一条定义与解释

1.1合同双方定义

(1)甲方:指委托进行安全管理体系建设的单位或个人。

(2)乙方:指提供安全管理体系建设咨询服务的单位或个人。

1.2合同术语解释

(1)“安全管理体系”指甲方为实现安全生产目标,按照相关法律法规和标准要求建立、实施、维护和持续改进的安全管理体系。

(2)“咨询服务”指乙方为甲方提供的安全管理体系建设过程中的策划、设计、文件编制、审核、实施、培训、持续改进与监督等服务。

1.3安全管理体系相关定义

(1)“安全目标”指甲方在安全生产方面的具体目标和要求。

(2)“安全风险”指可能导致事故发生或扩大后果的不确定因素。

(3)“安全措施”指为防止事故发生或减轻事故后果而采取的具体措施。

第二条合同主体

2.1合同甲方

甲方名称:________________________

甲方地址:________________________

甲方联系人:________________________

甲方联系电话:________________________

2.2合同乙方

乙方名称:________________________

乙方地址:________________________

乙方联系人:________________________

乙方联系电话:________________________

2.3合同签订时间

本合同于____年____月____日在____地签订。

第三条合同目的与范围

3.1安全管理体系建设目标

(1)建立符合国家相关法律法规和标准要求的安全管理体系。

(2)提高甲方安全生产管理水平,降低事故发生率。

(3)提升甲方在安全生产方面的社会形象和竞争力。

3.2安全管理体系建设范围

(1)安全管理体系策划与设计。

(2)安全管理体系文件编制与审核。

(3)安全管理体系实施与培训。

(4)安全管理体系持续改进与监督。

3.3安全管理体系建设内容

(1)安全管理体系文件编制,包括但不限于安全手册、程序文件、作业指导书等。

(2)安全管理体系实施,包括但不限于组织机构设置、人员培训、设备设施管理、现场管理等。

(3)安全管理体系审核,包括但不限于内部审核、外部审核等。

(4)安全管理体系持续改进,包括但不限于定期评审、风险评估、隐患排查等。

第四条咨询服务内容

4.1安全管理体系策划与设计

(1)根据甲方实际情况,制定安全管理体系策划方案。

(2)协助甲方进行安全管理体系设计,包括体系架构、文件体系等。

4.2安全管理体系文件编制与审核

(1)协助甲方编制安全管理体系文件。

(2)对编制的安全管理体系文件进行审核,确保其符合相关法律法规和标准要求。

4.3安全管理体系实施与培训

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