2024年企业通用竞业禁止保密合同范本一.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2024年企业通用竞业禁止保密合同范本一

本合同目录一览

1.定义与术语解释

1.1合同主体

1.2竞业禁止

1.3保密信息

1.4保密期限

1.5违约行为

2.保密义务

2.1保密信息的保护

2.2保密信息的使用

2.3保密信息的传递

2.4保密信息的销毁

3.竞业禁止义务

3.1禁止行为

3.2地域范围

3.3时间范围

3.4例外情况

4.违约责任

4.1违约行为的责任

4.2违约赔偿金额的计算

4.3违约行为的补救措施

5.合同的生效与终止

5.1合同的生效条件

5.2合同的终止条件

5.3合同终止后的保密义务

6.争议解决

6.1争议的解决方式

6.2争议的管辖法院

7.合同的修订

7.1合同修订的条件

7.2合同修订的程序

8.合同的解除

8.1合同解除的条件

8.2合同解除的程序

9.合同的转让

9.1合同转让的条件

9.2合同转让的程序

10.合同的适用法律

10.1合同适用的法律

10.2法律变更的影响

11.合同的解释

11.1合同条款的解释

11.2合同争议的解释

12.附加条款

12.1附加条款的内容

12.2附加条款的效力

13.合同的签字盖章

13.1合同签字的要求

13.2合同盖章的要求

14.合同的附件

14.1附件的内容

14.2附件的效力

第一部分：合同如下：

第一条定义与术语解释

1.1合同主体

1.2竞业禁止

雇员在任何情况下都不得从事与雇主业务相同或相似的有偿或无偿活动。

1.3保密信息

保密信息是指在合同期间雇员因工作原因接触到的一切未公开的信息，包括但不限于商业秘密、技术秘密、客户资料等。

1.4保密期限

保密期限自合同终止之日起计算，为期____年。

1.5违约行为

违反本合同的任何条款，均视为违约行为。

第二条保密义务

2.1保密信息的保护

雇员必须对所有保密信息予以严格保密，不得泄露给任何第三方。

2.2保密信息的使用

雇员只能因工作原因使用保密信息，不得用于任何个人或他人的目的。

2.3保密信息的传递

雇员在传递保密信息时，必须确保信息的完整性和保密性，采取适当的安全措施。

2.4保密信息的销毁

雇员在合同终止后，必须按照雇主的要求，将所有包含保密信息的资料、存储设备等进行销毁。

第三条竞业禁止义务

3.1禁止行为

雇员在合同期间及保密期限内，不得在任何形式下从事与雇主业务相同或相似的活动。

3.2地域范围

雇员不得在中华人民共和国境内从事与雇主业务相同或相似的活动。

3.3时间范围

雇员在合同期间及保密期限内，均应遵守竞业禁止义务。

3.4例外情况

雇员在获得雇主书面同意的情况下，可以从事与雇主业务相同或相似的活动。

第四条违约责任

4.1违约行为的责任

雇员违反本合同的任何条款，均应承担相应的违约责任。

4.2违约赔偿金额的计算

雇员违约导致的赔偿金额，应根据雇主的实际损失计算。

4.3违约行为的补救措施

雇主有权采取一切必要的补救措施，以减轻因雇员违约造成的损失。

第五条合同的生效与终止

5.1合同的生效条件

本合同自双方签字盖章之日起生效。

5.2合同的终止条件

合同终止的条件如下：

（1）双方协商一致解除合同；

（2）合同期限届满；

（3）一方违约导致合同无法履行；

（4）法律、法规规定的其他终止条件。

5.3合同终止后的保密义务

合同终止后，雇员仍需继续履行保密义务，直至保密期限届满。

第六条争议解决

6.1争议的解决方式

双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

6.2争议的管辖法院

本合同争议的管辖法院为合同签订地人民法院。

第八条合同的修订

8.1合同修订的条件

本合同的任何修订，必须经双方书面同意，并注明修订日期。

8.2合同修订的程序

双方可随时协商修订本合同，修订后的合同条款取代原合同相应条款，具有同等效力。

第九条合同的解除

9.1合同解除的条件

合同解除的条件如下：

（1）双方协商一致解除合同；

（2）一方严重违约，导致合同无法履行；

（3）法律、法规规定的其他解除条件。

9.2合同解除的程序

双方协商一致解除合同的，应签订书面解除协议，并注明解除日期。

第十条合同的转让

10.1合同转让的条件

除非双方另有约定，本合同不得转让。

10.2合同转让的程序

如需转让本合同，必须经双方书面同意，并注