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2025版企业员工通勤车租赁合同.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版企业员工通勤车租赁合同

本合同目录一览

1.合同订立依据与目的

1.1合同订立的法律依据

1.2合同订立的目的

2.定义与解释

2.1术语定义

2.2术语解释

3.合同双方

3.1出租车租赁方

3.2员工通勤车租赁方

4.车辆信息

4.1车辆品牌与型号

4.2车辆数量

4.3车辆使用年限

5.租赁期限

5.1租赁起始日期

5.2租赁终止日期

6.租赁费用

6.1费用计算方式

6.2费用支付方式

6.3费用调整机制

7.车辆使用规定

7.1车辆使用范围

7.2车辆使用时间

7.3车辆使用责任

8.车辆维护与保养

8.1车辆日常维护

8.2车辆定期保养

8.3车辆故障处理

9.车辆保险

9.1保险种类

9.2保险金额

9.3保险责任

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同生效与终止

13.1合同生效条件

13.2合同终止条件

14.其他约定

14.1其他约定事项

14.2附件与补充协议

第一部分:合同如下:

1.合同订立依据与目的

1.1合同订立的法律依据

本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规订立。

1.2合同订立的目的

本合同旨在明确双方在员工通勤车租赁过程中的权利、义务和责任,确保车辆租赁活动的顺利进行。

2.定义与解释

2.1术语定义

“出租车租赁方”指提供员工通勤车租赁服务的公司;

“员工通勤车租赁方”指租赁员工通勤车的企业;

“车辆”指出租车租赁方提供的用于员工通勤的车辆;

“租赁期限”指车辆租赁的开始日期至终止日期;

“租赁费用”指员工通勤车租赁方按照约定支付给出租车租赁方的费用。

2.2术语解释

本合同中的术语如无特殊说明,均按照上述定义和解释执行。

3.合同双方

3.1出租车租赁方

出租车租赁方名称:________________________

地址:____________________________________

联系电话:______________________________

3.2员工通勤车租赁方

员工通勤车租赁方名称:________________________

地址:____________________________________

联系电话:______________________________

4.车辆信息

4.1车辆品牌与型号

品牌:____________________________

型号:____________________________

4.2车辆数量

车辆数量:____________________________

4.3车辆使用年限

车辆使用年限:____________________________

5.租赁期限

5.1租赁起始日期

租赁起始日期:____________________________

5.2租赁终止日期

租赁终止日期:____________________________

6.租赁费用

6.1费用计算方式

租赁费用按照实际行驶里程计算,具体费用标准如下:

起步价:____________________________元

超出部分:____________________________元/公里

6.2费用支付方式

租赁费用由员工通勤车租赁方在每月的____日支付给出租车租赁方。

6.3费用调整机制

如遇国家相关政策调整或市场行情变化,租赁费用可进行相应调整,双方应友好协商确定。

7.车辆使用规定

7.1车辆使用范围

车辆仅限于员工通勤使用,不得用于其他商业活动或非法用途。

7.2车辆使用时间

车辆使用时间为每日____时____分至____时____分,具体使用时间由双方协商确定。

7.3车辆使用责任

员工通勤车租赁方应对车辆使用过程中的安全负责,确保驾驶员具备合法驾驶资格,并遵守交通法规。

8.车辆维护与保养

8.1车辆日常维护

出租车租赁方应保证车辆在日常使用中的正常运行,对车辆进行必要的日常维护,包括但不限于更换机油、检查轮胎气压、清洁车辆等。

8.2车辆定期保养

出租车租赁方应按照车辆制造商的保养计划,对车辆进行定期保养,确保车辆

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