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2025年寒假工代理合同8篇
篇1
甲方(用工方):[公司名称]
地址:[公司地址]
法定代表人:[法定代表人姓名]
联系电话:[联系电话]
乙方(寒假工):[学生姓名]
身份证号:[学生身份证号码]
所在学校:[学校名称]
联系电话:[学生联系电话]
家庭住址:[详细住址]
鉴于甲方需要雇佣寒假工来完成特定工作,而乙方同意在寒假期间参与相关工作,双方在平等、自愿的基础上,根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,就乙方为甲方提供寒假工作代理事宜达成如下协议:
一、合同期限
1.合同签订日期:XXXX年XX月XX日。
2.寒假工作期限:XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
二、工作内容及地点
1.乙方应在甲方的安排下,按时按质完成工作任务。具体工作内容包括但不限于:[工作内容详细描述]。
2.工作地点在甲方的营业场所或指定的其他地点。
三、工作时间及待遇
1.工作时间:根据甲方的工作时间安排,乙方需配合完成。
2.工资待遇:甲方按照约定标准支付乙方工资报酬。[工资报酬详情]。工资支付日期为工作结束后的XX个工作日内。
3.福利待遇:根据甲方规定执行,包括但不限于年终奖、加班费等。
四、双方责任与义务
1.甲方责任与义务:
(1)提供必要的工作条件和环境保障乙方的人身安全与健康。
(2)按照合同约定支付乙方工资及福利待遇。
(3)负责为乙方提供必要的工作指导和培训。
(4)遵守国家法律法规及地方政策,保障乙方的合法权益。
2.乙方责任与义务:
(1)按照甲方的要求完成工作任务,确保工作质量。
(2)遵守甲方的规章制度,服从管理,不得擅自离岗。
(3)保护甲方财物,遵守安全操作规程。
(4)保守甲方的商业秘密及个人隐私。
五、合同变更与解除
1.合同变更需经双方协商一致,书面变更合同内容。
2.合同解除需符合以下情形之一:
(1)双方协商一致解除合同。
(2)乙方因特殊原因无法继续履行合同时,应提前通知甲方并征得同意。
(3)乙方存在违反甲方规章制度或国家法律法规的行为,甲方有权解除合同。
(4)合同期满或约定的其他情况出现,合同自然终止。
3.合同解除后,双方应按照约定完成交接手续,结清工资等相关费用。若因乙方原因造成甲方损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。反之亦然。若因不可抗力导致合同无法履行或造成损失,双方应协商解决。
篇2
甲方:[甲方公司名称]
地址:[甲方公司地址]
法定代表人:[甲方公司法人姓名]
乙方:[乙方姓名]
身份证号:[乙方身份证号]
住址:[乙方住址]
联系方式:[乙方联系方式]
根据有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平和诚信的原则下,就甲方委托乙方从事寒假工作代理事宜,达成如下协议:
一、合同目的
乙方接受甲方委托,在寒假期间为甲方提供代理工作服务,具体工作内容包括但不仅限于招聘、筛选、组织寒假工作人员,以及进行相关的管理和协调。
二、代理期限
本合同自签订之日起至2025年寒假结束,具体日期根据双方约定而定。
三、工作内容及职责
1.乙方负责招聘合适的寒假工作人员,并进行初步筛选和面试。
2.乙方需组织和管理寒假工作人员,确保工作的顺利进行。
3.乙方需协调处理寒假工作中出现的问题和纠纷。
4.乙方需定期向甲方汇报工作进展和存在的问题。
四、报酬与支付
1.甲方应按照约定支付乙方的代理费用,具体金额和支付方式双方另行约定。
2.甲方有权根据乙方的工作表现和完成情况进行相应的奖励或惩罚。
五、双方责任与义务
1.甲方应提供明确的工作要求和标准。
2.乙方应尽职尽责,保证代理工作的顺利进行。
3.双方应遵守国家法律法规,不得从事违法活动。
4.双方应相互协作,共同解决工作中出现的问题。
六、合同解除与终止
1.合同期限届满,自动终止。
2.双方协商一致,可以解除本合同。
3.一方违反合同约定,另一方有权解除合同。
七、违约责任
如一方违反本合同约定,应承担违约责任,包括但不仅限于支付违约金、赔偿损失等。
八、争议解决
本合同履行过程中发生的争议,由双方协商解决。协商不成的,可以向合同签订地人民法院提起诉讼。
九、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协
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