小型餐饮店面馆饭店劳动合同7篇.docx

小型餐饮店面馆饭店劳动合同7篇

篇1

甲方（雇主）：__________________餐饮店

地址：_________________________

乙方（雇员）：__________________

地址：_________________________

鉴于甲乙双方经友好协商，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方权利和义务，达成以下劳动合同条款：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方在甲方所经营的面馆饭店担任__________岗位工作。

2.工作地点：______________________________________。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间：执行标准工时制度，每周工作五天，每天工作八小时。

2.加班：因工作需要加班的，应支付加班费。

3.休假：按照国家法定休假制度执行。

四、薪酬与福利

1.薪酬：基本工资+岗位工资+绩效工资，具体标准按照甲方规定执行。

2.津贴与补贴：按照国家及甲方规定执行。

3.奖金：根据工作表现及业绩发放奖金。

4.福利：享受甲方规定的员工福利。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对乙方进行安全教育和培训，乙方应遵守安全规章制度。

3.乙方有权拒绝执行甲方违章指挥，对甲方及其管理人员漠视安全的行为有权提出批评或向有关部门检举、控告。

六、劳动纪律与规章制度

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守职业道德，遵守岗位操作规范和安全卫生制度。

2.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方可视情节轻重给予批评教育、罚款或解除本合同。

七、保密义务与竞业限制

1.乙方应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或向他人披露甲方的商业秘密。

篇2

甲方（雇主）：_________

乙方（员工）：_________

合同生效日期：_________

一、合同背景

本合同的双方为甲方和乙方，甲方是一家小型餐饮店面馆饭店，乙方是应聘到甲方工作的员工。根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方从事的工作内容主要为：_________。

2.乙方的工作地点在：_________。

三、工作时间和休假

1.乙方的工作时间根据甲方的实际情况进行安排，每天工作时长不超过8小时。

2.乙方每周至少休息一天，具体休息日根据甲方经营情况确定。

3.乙方在法定节假日、婚假、产假等期间，按照相关法律法规的规定进行休假。

四、工资待遇和福利

1.乙方的月薪为：_________元，具体薪资根据甲方的薪酬体系进行调整。

2.乙方在试用期内的工资为：_________元。

3.试用期结束后，根据乙方的表现和工作能力，甲方有权决定是否调整乙方的工资。

4.乙方在甲方工作期间，可享受以下福利待遇：_________（如年终奖、加班费、餐补等）。

五、社会保险和公积金

1.甲方将按照相关法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险（五险）。

2.乙方在甲方工作期间，公积金的缴纳方式由双方协商确定。

六、违约责任

1.双方应严格遵守本合同的约定，如一方违约，应承担相应的法律责任。

2.乙方在合同期内擅自离职或从事其他职业，需承担相应的违约责任。

3.甲方如拖欠乙方工资或违反劳动法规，需承担相应的违约责任。

七、合同终止和解除

1.本合同在以下情况下可以终止：双方协商解除；乙方在试用期内被证明不符合录用条件；乙方严重违反甲方规章制度或劳动纪律；乙方因病或非因工负伤无法继续工作；甲方因经营困难或破产等原因无法继续经营。

2.在合同终止或解除时，双方应友好协商，办理相关手续。乙方需将甲方的财物归还甲方，甲方需将乙方的工资和其他福利结算清楚。

3.合同终止或解除后，双方不得再以任何理由纠缠对方，除非有必要的法律程序需要处理。

八、其他事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充条款。补充条款与本合同具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。