网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

教育培训服务合同书.docVIP

  1. 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

教育培训服务合同书

合同编号:__________

甲方(教育培训机构):____________________

地址:_____________________________

联系方式:_________________________

乙方(学员):____________________

地址:________________________

联系方式:_________________________

第一章定义与术语

1.1本合同中,以下术语具有以下含义:

1.1.1“甲方”指教育培训机构,提供教育培训服务的一方。

1.1.2“乙方”指参与教育培训课程的学员,接受教育培训服务的一方。

1.1.3“教育培训服务”指甲方为乙方提供的各类教育培训课程及相关服务。

1.1.4“课程”指甲方提供的具体教育培训课程。

1.1.5“培训费用”指甲方为乙方提供教育培训服务的费用。

第二章合同宗旨

2.1本合同旨在明确甲乙双方在教育培训服务过程中的权利、义务和责任,保证教育培训服务的顺利进行。

第三章课程与培训费用

3.1课程安排

3.1.1甲方应根据乙方的需求和实际情况,为乙方量身定制教育培训课程。

3.1.2甲方应提前向乙方提供详细的课程安排,包括课程名称、课时、上课时间等。

3.1.3乙方应按照甲方提供的课程安排参加教育培训。

3.2培训费用

3.2.1乙方应按照甲方提供的培训费用标准支付培训费用。

3.2.2培训费用包括课程费用、教材费用及其他相关费用。

3.2.3甲方应在合同签订后五个工作日内向乙方开具正规发票。

第四章甲方义务

4.1甲方应按照合同约定提供教育培训服务,保证教育培训质量。

4.2甲方应提供良好的教学环境和设施,保障乙方的学习权益。

4.3甲方应定期对乙方进行学习评估,为乙方提供个性化的学习指导。

4.4甲方应保守乙方的个人隐私,不得泄露乙方个人信息。

第五章乙方义务

5.1乙方应按照甲方提供的课程安排参加教育培训,遵守甲方制定的规章制度。

5.2乙方应按时支付培训费用,不得拖欠、拒付。

5.3乙方应珍惜学习机会,努力学习,完成甲方布置的学习任务。

5.4乙方应尊重甲方教职员工,维护良好的教学秩序。

甲方(教育培训机构):____________________

地址:_____________________________

联系方式:_________________________

乙方(学员):____________________

地址:________________________

联系方式:_________________________

第六章学习与考核

6.1学习管理

6.1.1甲方应制定详细的教学计划和课程大纲,保证乙方能够全面掌握所学知识。

6.1.2甲方应定期对乙方进行学习进度跟踪,保证乙方按照教学计划进行学习。

6.1.3乙方应积极参与课堂讨论,按时完成作业和练习,充分利用甲方提供的教学资源。

6.2考核与评估

6.2.1甲方应在课程结束时对乙方进行考核,以评估乙方的学习成果。

6.2.2考核方式包括书面考试、口头考试、实践操作等,具体考核方式由甲方根据课程性质确定。

6.2.3甲方应在考核结束后向乙方提供考核成绩,并对考核不合格的乙方提供补考机会。

第七章奖励与处罚

7.1奖励

7.1.1对于学习成绩优异的乙方,甲方可以给予奖学金、荣誉证书等形式的奖励。

7.1.2甲方鼓励乙方参加各类学术竞赛和活动,对获得优异成绩的乙方给予适当奖励。

7.2处罚

7.2.1乙方如有违反甲方规章制度、扰乱教学秩序等行为,甲方有权给予警告、暂停培训等处罚。

7.2.2对于严重违反合同规定的乙方,甲方有权解除合同,并依法追究其法律责任。

第八章保密与知识产权

8.1保密

8.1.1乙方在培训过程中可能接触到甲方的商业秘密和技术秘密,乙方应对此类信息予以保密。

8.1.2保密期限自乙方知晓保密信息之日起算,至本合同终止或履行完毕之日止。

8.2知识产权

8.2.1甲方提供的教材、课件等教学资源,其知识产权归甲方所有。

8.2.2乙方不得未经甲方同意,复制、传播、使用或以任何形式泄露甲方的知识产权。

第九章合同变更、终止与解除

9.1合同变更

9.1.1本合同经双方协商一致,可以书面形式进行变更。

9.1.2合同变更不得违反法律法规,且需经双方签字确认。

9.2合同终止

9.2.1本合同因以下原因之一终止:

a)合同约定的服务期限届满;

b)甲乙双方达成书面终止协议;

c)法律法规规定的其他终止情形。

9.3合同解除

9.3.1在合同履行期间,如发生以下情况,甲乙双方均有权解

文档评论(0)

greedfang资料 + 关注
实名认证
文档贡献者

资料行业办公资料

1亿VIP精品文档

相关文档