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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024年短期工派遣协议书
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(派遣单位)
1.2乙方(接收单位)
1.3短期工(派遣人员)
第二条:派遣期限
2.1派遣期限为2024年全年。
第三条:派遣人员数量和岗位
3.1甲方应根据乙方需求,派遣一定数量的短期工至乙方工作。
3.2具体派遣人数和岗位由双方在附件中明确。
第四条:派遣人员的工资和福利
4.1甲方应按照双方约定的工资标准支付短期工的工资。
4.2甲方应依法为短期工缴纳社会保险。
4.3甲方应提供短期工必要的培训和职业健康保障。
第五条:甲方的权利和义务
5.1甲方有权根据实际情况调整派遣人员。
5.2甲方应保证派遣人员的质量和素质。
5.3甲方应协助乙方对派遣人员进行管理和考核。
第六条:乙方的权利和义务
6.1乙方有权根据实际需要调整派遣人员的工作岗位。
6.2乙方应按时支付甲方派遣人员的工资和社保费用。
6.3乙方应提供甲方派遣人员必要的工作条件和保障。
第七条:合同的变更和解除
7.1任何一方均有权提前解除合同,但应提前三十天通知对方。
7.2合同解除后,甲方应按照约定及时撤离派遣人员。
第八条:违约责任
8.1任何一方违反合同规定,导致合同无法履行,应承担相应的违约责任。
第九条:争议解决
9.1双方因履行本合同发生的争议,应通过友好协商解决。
9.2协商不成的,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
第十条:合同的生效、修改和解除
10.1本合同自双方签字盖章之日起生效。
10.2本合同的修改和解除应经双方协商一致,并以书面形式进行。
第十一条:其他约定
11.1双方应遵守国家相关法律法规,保障派遣人员的合法权益。
11.2本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
第十二条:合同附件
附件一:派遣人员名单及岗位
附件二:工资标准及福利方案
第十三条:合同期限
本合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止。
第十四条:合同签字盖章
本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。双方签字盖章后生效。
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(派遣单位)是指:[甲方公司名称]
1.2乙方(接收单位)是指:[乙方公司名称]
1.3短期工(派遣人员)是指:由甲方派遣至乙方工作,与甲方签订劳动合同,但实际在乙方从事工作的员工。
第二条:派遣期限
2.1派遣期限为2024年全年,自2024年1月1日起至2024年12月31日止。
第三条:派遣人员数量和岗位
3.1甲方应根据乙方需求,派遣一定数量的短期工至乙方工作。具体派遣人数和岗位由双方在附件中明确。
3.2短期工的岗位范围包括但不限于:[列举乙方需要的岗位]。
第四条:派遣人员的工资和福利
4.1甲方应按照双方约定的工资标准支付短期工的工资。具体工资标准由双方在附件中明确。
4.2甲方应依法为短期工缴纳社会保险。具体缴纳的社会保险项目由双方在附件中明确。
4.3甲方应提供短期工必要的培训和职业健康保障。具体培训和保障内容由双方在附件中明确。
第五条:甲方的权利和义务
5.1甲方有权根据实际情况调整派遣人员。调整原则和程序由双方在附件中明确。
5.2甲方应保证派遣人员的质量和素质。对派遣人员进行筛选、培训和管理,确保其能够满足乙方的需求。
5.3甲方应协助乙方对派遣人员进行管理和考核。提供必要的协助和支持,确保派遣人员能够顺利地融入乙方的团队。
第六条:乙方的权利和义务
6.1乙方有权根据实际需要调整派遣人员的工作岗位。调整原则和程序由双方在附件中明确。
6.2乙方应按时支付甲方派遣人员的工资和社保费用。具体支付时间和方式由双方在附件中明确。
6.3乙方应提供甲方派遣人员必要的工作条件和保障。确保派遣人员能够正常开展工作,并提供相应的工作设施和保障。
第七条:合同的变更和解除
7.1任何一方均有权提前解除合同,但应提前三十天通知对方。通知应采用书面形式。
7.2合同解除后,甲方应按照约定及时撤离派遣人员。撤离时间和方式由双方在附件中明确。
7.3因不可抗力因素导致合同无法履行时,双方可协商解除合同。不可抗力因素包括但不限于自然灾害、社会事件等。
第八条:违约责任
8.1任何一方违反合同规定,导致合同无法履行,应承担相应的违约责任。违约责任包括但不限于违约金、赔偿损失等。
8.2甲方未按照约定时间、金额支付工资、社保费用或其他费用的,应支付迟延履行违约金,违约金金额由双方在附件中明确。
8.3乙方未按照约定提供工作条件、保障的,应承担相应的违约责任
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