社区卫生服务站员工合同5篇.docx

社区卫生服务站员工合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXX社区卫生服务站

乙方（员工）：[XXXXX]，性别：XX，民族：XX，籍贯：XXXX，学历：XXXX，年龄：XX岁，身份证号：XXXXXXXXXXXXXX，联系方式：XXXXXXXXXXX，家庭住址：XXXXXXXXXXXXXX。

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方从事社区医疗服务工作达成如下协议：

一、合同期限

1.合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.合同期满，经双方协商同意，可以续订合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事社区医疗服务工作，具体岗位为XXXX。

2.乙方的工作地点在XXXX，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每周工作XX天，每天工作XX小时。具体工作时间和班次由甲方安排。

2.乙方享有法定休假日、年假、病假等假期。具体假期及工资待遇按照甲方规定执行。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为XXXX元/月，绩效工资根据乙方的工作表现和业绩确定。

2.甲方将定期为乙方发放劳动报酬，具体发放时间和方式由甲方规定。

3.乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇。

五、社会保险和工伤处理

1.甲方将按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方在工作时间和工作地点内因工作原因发生工伤事故，甲方将负责为乙方申请工伤认定和劳动能力鉴定，并承担相应的医疗费用和工伤待遇。

六、保密义务和竞业限制

1.乙方应对工作中接触到的甲方医疗信息、患者信息以及商业机密等信息保密，不得私自泄露或利用这些信息谋取个人利益。

2.乙方在离职后的一年内，不得在甲方所在城市的其他医疗机构从事与甲方业务相竞争的工作。

七、违约责任和赔偿损失

1.甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

2.乙方违反保密义务或竞业限制条款的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

八、争议解决和法律适用

1.本合同的履行过程中发生争议，甲乙双方应首先通过协商的方式解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

2.本合同的解释权归甲方所有，未尽事宜由甲乙双方协商解决。本合同的修改和补充应以书面形式进行，并报经相关部门审批或备案。

3.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效，合同文本一式两份，甲乙双方各执一份。

篇2

甲方（用人单位）：XXXX社区卫生服务站

地址：XXXXXXXXX

乙方（员工）：XXXXX

性别：XXXXX

身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

住址：XXXXXXXXXXXXXX

联系电话：XXXXXXXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

第一条合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，合同期限为XX年。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

第二条工作内容及地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事社区卫生服务工作。

2.乙方的工作内容按照甲方的岗位说明书和相关规定执行。

3.乙方必须服从甲方的工作安排，遵守甲方的规章制度，认真履行岗位职责。

第三条工作时间和休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行，实行标准工时制。

2.休息休假按照国家的法定节假日及甲方的规定执行。

第四条劳动报酬

1.甲方按照国家的有关规定和本单位的薪酬制度，确定乙方的工资标准和福利待遇。

2.甲方每月以货币形式支付乙方工资，具体工资标准和支付时间按照甲方规定执行。

3.甲方可以根据乙方的工作表现、业绩等情况调整乙方的工资标准。

第五条社会保险和福利

1.甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇。

第六条劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程，确保安全生产。

第七条劳动纪律和保密协议

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，遵守职