洗煤厂劳动合同8篇.docx

洗煤厂劳动合同8篇

篇1

甲方（公司）：____________________

地址：_____________________________

法定代表人：_______________________

联系方式：_________________________

乙方（员工）：_____________________

性别：_____________________________

年龄：_____________________________

身份证号码：_______________________

家庭住址：_________________________

联系方式：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本劳动合同。

一、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方所属的洗煤厂从事_______________岗位工作。

2.工作地点为_____________________________。

二、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期为______个月。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作______小时、每周工作______小时的工作制度。

2.甲方保证乙方每周至少休息______日。

3.具体的工作时间和休息休假办法按照甲方制定的相关规定执行。

四、工资待遇及福利

1.乙方在试用期间的工资为________元/月。试用期满后的工资按照甲方的薪酬制度执行。

2.甲方根据企业效益和乙方的工作表现，适当调整工资水平。

3.乙方享有国家规定的相关福利待遇，如带薪年休假等。

五、劳动纪律及奖惩规定

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守劳动纪律，服从管理，保质保量完成工作任务。

2.乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照本企业的规章制度给予处分。严重的，可以解除劳动合同。

3.乙方在工作中表现优秀的，甲方应给予奖励。具体奖励办法参照甲方的相关规章制度。

六、社会保险及福利待遇

甲方应按照国家和地方的相关法律法规为乙方缴纳社会保险费。此外，乙方还享有以下福利待遇：__________。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更劳动合同的内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：__________。但应提前三十日以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工资。

3.劳动合同期满或者双方约定的终止条件出现，劳动合同即行终止。一方要求续签的，应在本合同期满前三十日内提出。

篇2

甲方（用人单位）：___________________洗煤厂

乙方（劳动者）：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动达成以下协议：

一、劳动合同期限

第一条：本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意根据甲方的工作需求，从事洗煤厂的劳动工作。工作内容包含但不限于设备操作、产品加工、质量控制等。工作地点在_______________。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方实行每日工作______小时，每周工作______天的工作制度。因生产需要，经协商同意安排乙方加班的，甲方将按规定支付加班工资或调休假期。乙方依法享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体休假事项按照甲方规定和当地法律法规执行。

四、劳动报酬

第四条：乙方的工资发放形式为月薪制，基本工资为______元/月。具体薪资根据乙方的岗位和工作表现进行评定。甲方应以货币形式按月支付乙方工资，不得拖欠。甲方有权根据经营状况和乙方的工作表现调整乙方的工资水平。

五、社会保险和福利

第五条：甲乙双方应依法参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。甲方将根据经营情况和乙方的表现提供相应的福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件

第六条：甲方应提供符合国家规定的劳动环境和条件，保障乙方在生产过程中的安全与健康。乙方应遵守甲方的安全操作规程，严禁违章操作。因乙方违反安全操作规程导致的安全事故，乙方应承担相应责任。

七、劳动纪律和规章制度

第七条