工商企业管理专科毕业（综合）作业2022年6月修订稿.docxVIP

开放教育专科

工商企业管理专业毕业作业

姓名：________________

学号：________________

入学时间：________________

教学点：________________

新疆开放大学

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毕业作业说明

1、工商管理（专科）专业毕业作业占5学分，90课时。

2.本作业适用于工商企业管理（专科）专业。

3、本作业题依据管理学基础、市场营销学、政治经济学等专业基础课以及生产与运作管理、资源与运营管理、个人与团队管理、电子商务概论、绩效与薪酬实务、企业文化等专业核心课内容设计。

4.评分要求：

（1）本作业按照百分制评分。60分为及格。

（2）指导教师参照每道题目设定的评分标准进行评定。指导教师对学生的答题进行客观、公正的评价。

（3）学生必须达到60分以上才能取得该环节的学分。（4）作业抄袭或雷同，计为0分，并不能取得学分。

5.答题要求：

（1）学生应按照题目要求答题。

（2）第一部分专业基础知识、第四部分计算分析各题答案唯一，第二部分案例分析、第三部分管理故事启示各题答案不唯一。

（3）题目中有字数要求的，学生答题应达到所要求的字数，否则指导教师应评定为不及格。

（4）学生在作每道题目时，要求准确地应用相应的课程理论进行分析，并紧密围绕题目内容回答，不得抛开题目随意发挥。

（5）答题要求思路清晰，具有较强的逻辑性。

（6）主观性试题答题位置不够，可另附纸。

题号

一

二

三

四

五

六

七

八

九

总分

得分

第一部分：专业基础知识

得分

评分教师

一、单项选择题（只有一个正确选项，将其填写在括号中，多选不得分。每小题1分，共计10分）

1.某企业试图改变其经营方向，需要企业高层领导做出决策，这种决策属于（）。

A、业务性决策B、战略性决策C、战术性决策D、程序化决策

2.具有极大偶然性和随机性，无先例可循的决策。比如，一个新产品的营销组合方案决策，属于（）。

A、非程序化决策B、不确定型决策C、程序化决策D、风险型决策

3.绩效循环一般包括三个阶段，（）阶段不属于绩效循环。

A、制定SMART目标B、通过目标来监督成功C、评估目标D、通过目标来检测成功

4.机会成本并非实际发生的成本，不能记入会计账簿中，但是，它却可以提供一种（）。

A、有效的成本分析方法B、有效的效益分析方法

C、有效的会计分析方法D、有效的决策分析方法

5.（）决策方法也叫思维共振法、畅谈会法。

A、莱普勒斯法

B、头脑风暴法

C、德尔菲法

D、哥顿法

6.人们在通往目标的道路上所遇到的障碍就是（）。

A、紧张B、挫折C、焦虑D、防范

7.从企业文化管理角度来看，下面哪一项不是企业文化的内容？（）

?A.?企业价值观?B.?企业精神?C.?企业激励?D.?企业形象?

8.电子商务有许多分类，其中B2B是指()之间的电子商务活动。

A、企业与人个B、企业与企业C、个人与个人D、企业与政府

9.领导者具有完全的控制权，这是哪种领导方式（）。

A、命令B、协商C、参与D、说服

需要层次理论是美国著名管理心理学家和行为学家亚伯拉罕?马斯洛提出来的一种激励理论，属于（）。

A、内容型激励理论B、需要型激励理论C、过程型激励理论D、行为改造激励理论

得分

评分教师

二、多项选择题（至少有两个正确选项，将其填写在括号中，多选或少选均不得分。每小题2分，共计20分）

1.为了执行和实施战略目标而做出的决策，如财务决策、销售计划决策等，就是（）。

A、策略性决策B、业务性决策C、战略性决策D、战术性决策

2.由基层管理人员负责制定，对合理组织业务活动等方面进行的决策，属于（）。

A、业务性决策B、战术性决策C、日产管理决策D、职能性决策

3.定性决策方法是决策者根据所掌握的信息，通过对事物运动规律的分析，进行决策的方法。主要的定性方法有：（）。

A、德尔菲法B、头脑风暴法C、哥顿法D、盈亏平衡点法

麦克利兰的成就需要激励理论认为，人们在生理需要得到满足以后，还有对（）等激励需要。

A、社交的需要B、权力的需要C、成就的需要D、安全的需要

5.如果你是公司销售部门经理，在做广告之前应该做的工作是（）。

A、做消费者对这种产品接受程度的市场调查B、对所需要的原材料做出市场调查

C、对市场竞争者做出调查