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最美中国供水人演讲稿范文(7篇)

最美中国供水人演讲稿范文(7篇)

演讲稿不同于书信，写作格式多有讲究，演讲稿为演讲的内容和范围提供依

据、规范和提示,演讲者要进行演说之前,一般要先写好演讲稿。写作层面上什

么样的演讲稿才是合理的呢？本篇文章是为您整理的演讲稿范文，供大家阅读

与鉴赏！

最美中国供水人演讲稿范文（篇1）

今天，各位领导亲临公司，了解、指导公司文化建设工作，我们倍感鼓舞。

借此机会，对企业文化建设工作作个梳理，期望能够得到各位领导、专家们的

指导和帮助。

春节过后第一天，公司召开了总经理务虚会议，确定了今年十几项重点工

作，其中之一就是企业文化建设工作。企业文化建设方案已经研究通过，即将

以党、政、工的名义下发文件，这个方案叫《加强员工思想教育引导塑造健康

企业文化实施方案》。

有两点需要向向各位领导做个简要陈述。一是我们对企业文化的理解；二是

我们企业的文化所具有的特色。

其一，什么是企业文化？古今中外表述异彩纷呈，莫衷一是。我们在与公司

员工沟通讨论时，中层管理者和员工对文化的理解是：一个人的言行、处事风

格就是个人的习惯作风；对一个家庭来讲，其家庭成员的所作所为就是家风、

门风。出自个人或家庭成员一贯地言行、处事做法、风格，成为自己的做人做

事原则，对他人所形成的印象就是家庭作风和门风。企业做事的理念、信仰、

理想、制度、流程、员工守则等等，实质就是企业的文化。

其二，二机集团的文化特色，应该说经历了三大发展阶段，具有四大特性也

即四大特色。

三大发展阶段：国有企业时期；改制和中外合资时期；这次股改及未来时

期。

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四大特色：一是它的历史性特色（形成了公司品牌文化）；二是它的现实性特

色（形成了公司创新文化）；三是它的世界性特色（形成了公司和谐文化）；四

是它的中国性特色（形成了公司党建文化）。而且这四性、四特色在二机集团的

三个发展阶段中，是一以贯之的，但会在不同的发展阶段表现出不同的突出特

征。

二机集团的党建文化。二机集团的党建工作具有优良的传统。国企时期，以

发挥“三个作用”为抓手，发挥出了自己独特的.优势作用。企业改制后，企业

党的建设牢牢把握时代脉搏，研究新情况，适应新形势要求，不仅能够围绕、

贴近、服务于企业中心工作，而且创新工作思路与方法，找到了一条参与其中

发挥作用的路径。“工作上强化，方式上创新”，形成了具有企业特色的党建

文化。如，主导二机集团TPM工作，取得了显著效果，其中“6S”成果获得南

阳市管理创新一等奖；组织的“比学赶帮超”活动，在局、市、省作过典型发

言；“我为党旗增光彩管理创新争先锋”主题活动，在勘探局作经验介绍；在

公司的重大工作中，党群工作都发挥出了自己独特的作用；近些年来也通过党

群工作培养出了不少管理上的行家里手。

尤其值得介绍的是，今年所开展的“加强员工思想教育引导，塑造健康企业

文化”工作，经过调研、试点和充分沟通，整个方案已经公司党委会研究通

过，以党政工正式文件下发执行。这次的文化建设方案，虚实结合，上下贯

通；造势作事，重建机制；全员参与，过程体现。相信不久的将来，二机集团

的企业文化建设工作会有一个新的提升与飞跃。

催生出中国梦、民族复兴梦。二机集团也有自己的梦想：“为中国和世界石

油工业提供一流装备和服务”是我们的企业宗旨；“创国际知名品牌，建行业

一流企业”是企业的远景；“为用户和股东创造价值、助员工实现梦想、促地

方经济发展”是企业的核心价值观；“务实诚信、开放竞争、学习创新、追求

卓越”是我们的企业精神。

这是我们的不懈追求！或许我们还做得不够好，某些方面甚至存在较大的差

距，但“虽不能至，心向往之”，我们一定会加倍努力，期望以更辉煌的业

绩，报答员工，回报社会，报效祖国。

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最美中国供水人演讲稿范文（篇2）

弘扬企业文化、争当文明职工演讲稿：供水人赞歌提要：那么我们应该如何

来理解企业文化呢？企业文化它充盈着整个企业的方方面面。当你踏进一个企

业，马上就能感觉到该企业所处的氛围，人们是如何彼此问候的

弘扬企业文化、争当文明职工演讲稿：供水人赞歌

各位领导，各位来宾：

大家好！我演讲的题目是《供水人赞歌》。

您看到会心的笑容了吗？你听到热烈的掌声了吗？在这里，在此刻。我们放

下了矜持、放下了胆怯，鼓起了勇