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驾驶员聘用合同(范本)6篇

篇1

甲方：_________

乙方：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，经甲、乙双方平等协商，同意订立本劳动合同。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事驾驶员工作。乙方应按时、按质、按量地完成甲方安排的工作。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方的工作时间为每天______小时，具体工作时间为上午______点至下午______点。乙方应按时完成工作，不得迟到、早退。

2.甲方安排乙方每周工作______天，休息______天。具体安排如下：星期一至星期五为工作日，星期六至星期日为休息日。

3.乙方在休息日或节假日期间，如遇特殊情况，需服从甲方安排，加班加点工作。甲方将按照国家有关规定给予乙方相应的补偿。

四、劳动报酬及福利待遇

1.甲方每月向乙方支付工资______元。工资以货币形式支付，具体发放日期为每月的______日。

2.甲方应按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

3.乙方在合同期内享有法定节假日、婚假、产假等假期，具体安排按照国家有关规定执行。

五、劳动保护及劳动纪律

1.甲方应按照国家有关规定为乙方提供劳动保护用品，保障乙方的劳动安全。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，不得私自驾车离开工作岗位，不得在工作时间内从事与驾驶无关的活动。

3.乙方在驾驶过程中应严格遵守交通规则，确保行车安全。如因乙方违反交通规则引发的交通事故，乙方应承担全部责任。

六、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。如需续签，应在合同期满前______天与甲方协商。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

4.合同解除后，双方应按照国家有关规定办理相关手续。甲方应支付乙方的工资、社会保险费等费用。乙方应归还甲方的财产、文件等物品。

七、违约责任及赔偿

1.双方违反本合同约定的，应承担违约责任。违约方应按照国家有关规定支付违约金。如因违约造成对方损失的，违约方应赔偿对方的全部损失。

2.乙方在合同期内擅自离职的，应承担违约责任。甲方有权要求乙方支付违约金______元。如因乙方擅自离职给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的全部损失。

3.甲方未按照合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的，应承担违约责任。甲方应按照国家有关规定支付违约金。如因甲方违约给乙方造成损失的，甲方应赔偿乙方的全部损失。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

篇2

甲方：_________

乙方：_________

甲方因工作需要，聘用乙方为驾驶员。为了维护双方的权利和利益，明确双方的权利和义务，经双方协商，特签订以下协议：

一、协议期限

本协议自______年______月______日至______年______月______日止，期限届满，协议自行终止。如双方同意，可以续签。

二、工作内容

1.乙方同意根据甲方的需要，担任驾驶员工作，并承诺服从甲方的各项安排。

2.甲方聘用乙方为驾驶员，具体工作包括但不限于：

（1）驾驶车辆：乙方需熟悉并严格遵守交通法规，确保安全驾驶。

（2）车辆维护：乙方应定期对车辆进行维护和保养，保持车辆的良好运行状态。

（3）完成其他工作任务：乙方需按照甲方的要求，完成其他与驾驶相关的工作任务。

三、劳动报酬及支付方式

1.甲方每月支付乙方工资人民币______元。

2.乙方工资由甲方通过银行转账方式支付。