- 1、本文档共27页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
中级职称课程设计
演讲人:日期:
目录
课程设计概述课程设计内容规划课程设计实施
010203
课程设计案例分析课程设计评价与改课程设计的未来展
0405进06望
01课程设计概述
课程设计的目的与意义
明确课程目标提高教学效果
课程设计旨在明确课程目标,使学习者通过合理的课程设计,提高学习者的学
在完成课程后能够达到预期的知识和技习积极性和参与度,进而提高教学效果。
能水平。
促进学习者发展衔接教育目标
课程设计应充分考虑学习者的需求和特课程设计应与教育目标相衔接,确保学
点,促进其全面发展,包括认知能力、习者在课程中获得的知识和能力符合社
实践能力、创新能力等。会发展和个人成长的需要。
课程设计的基本要求
科学性实用性
课程设计应基于科学的教育理念课程设计应贴近实际需求,注重
和教学原理,具有合理性、系统实践应用,使学习者能够学以致
性和针对性。用。
创新性综合性
课程设计应鼓励创新,注重培养课程设计应综合考虑知识、技能、
学习者的创新意识和能力。态度等多个方面,使学习者得到
全面发展。
课程设计的流程与步骤
教材选用与编写
选择或编写符合课程目标和教学内
课程设计容的教材,确保教材的科学性、实教学实施
用性和创新性。
根据需求分析结果,制定课程大纲按照教学计划进行教学活动,包括
和教学计划,确定教学方法和评估
文档评论(0)