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家政服务合同范本两方2025年

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.家政服务合同中，服务人员的每日工作时间一般是多少？()

A.4小时

B.6小时

C.8小时

D.10小时

2.家政服务合同中，服务人员的休息日是如何规定的？()

A.每周休息1天

B.每周休息2天

C.每月休息4天

D.每月休息1天

3.家政服务合同中，如果服务人员请假，需要提前多久通知雇主？()

A.24小时

B.48小时

C.72小时

D.1周

4.家政服务合同中，服务人员的工资支付方式是怎样的？()

A.每月支付一次

B.每周支付一次

C.每季度支付一次

D.按完成工作支付

5.家政服务合同中，雇主是否有权对服务人员进行考核？()

A.是的，有权考核

B.不可以考核

C.可以考核，但需提前通知

D.需征得服务人员同意后才能考核

6.家政服务合同中，如果服务人员工作表现不佳，雇主可以采取哪些措施？()

A.解除合同

B.减少工资

C.警告或培训

D.以上都可以

7.家政服务合同中，服务人员的住宿条件是如何规定的？()

A.雇主提供住宿

B.服务人员自行解决住宿

C.根据实际情况协商

D.需要额外支付住宿费

8.家政服务合同中，服务人员的医疗保险是由谁承担？()

A.雇主承担

B.服务人员自行购买

C.双方共同承担

D.根据当地政策

9.家政服务合同中，服务人员的加班费是如何计算的？()

A.按正常工资的1.5倍计算

B.按正常工资的2倍计算

C.按正常工资的3倍计算

D.按当地最低工资标准计算

二、多选题(共5题)

10.以下哪些是家政服务合同中雇主的基本权利？()

A.对服务人员进行考核

B.规定服务人员的上下班时间

C.解除不符合要求的合同

D.确定服务人员的工资水平

11.以下哪些是家政服务合同中服务人员的基本义务？()

A.按时上下班

B.遵守雇主家的规章制度

C.保守雇主家的秘密

D.完成雇主分配的家务工作

12.以下哪些情况可能会导致家政服务合同的解除？()

A.服务人员严重违反合同条款

B.雇主家庭发生重大变故，无法继续雇佣

C.服务人员因病无法继续工作

D.双方协商一致同意解除合同

13.以下哪些费用在家政服务合同中可能由雇主承担？()

A.服务人员的医疗保险

B.服务人员的意外伤害保险

C.服务人员的交通费用

D.服务人员的住宿费用

14.以下哪些是家政服务合同中双方应遵守的原则？()

A.诚信原则

B.平等原则

C.保密原则

D.合法原则

三、填空题(共5题)

15.家政服务合同中，服务人员的每日工作时间一般为__小时。

16.在签订家政服务合同时，双方应明确约定服务人员的__，包括姓名、性别、年龄等基本信息。

17.家政服务合同中，服务人员的工资支付方式一般为每月__日支付。

18.如果服务人员请假，应至少提前__小时通知雇主。

19.家政服务合同中，服务人员的合同期限一般为__年。

四、判断题(共5题)

20.家政服务合同范本中规定，服务人员的工资每月支付一次。()

A.正确B.错误

21.服务人员有权在合同期间随时提出辞职。()

A.正确B.错误

22.雇主有权对服务人员的工作表现进行考核。()

A.正确B.错误

23.服务人员需要遵守雇主的家中规定，包括生活习惯和作息时间。()

A.正确B.错误

24.家政服务合同范本中规定，服务人员的医疗保险费用由雇主承担。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.问：家政服务合同范本中，服务人员的请假流程是怎样的？

26.问：如果服务人员在工作中发生意外伤害，责任如何划分？

27.问：在家政服务合同中，服务人员的隐私权如何得到保护？

28.问：家政服务合同范本中，服务人员的健康检查有哪些要求？

29.问：如果服务人员对雇主家的财产造成损失，应当如何处理？

家政服务合同范本两方2025年

一、单选题(共10题)

1.【答案】B

【解析】根据家政服务合同范本，服务人员的每日工作时间通常为6小时。

2.【答案】A

【解析】家政服务合同范本中规定，服务人员每周享有1天的休息日。

3.【答案