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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

临时工作人员协议模板2024年通用版

本合同目录一览

1.协议概述

1.1协议类型

1.2协议双方

1.3协议有效期

2.工作职责

2.1工作任务

2.2工作地点

2.3工作时间

3.薪酬待遇

3.1薪酬标准

3.2薪酬发放

3.3福利保障

4.劳动条件

4.1劳动保护

4.2休息休假

4.3培训发展

5.合同解除与终止

5.1解除条件

5.2终止条件

5.3解除/终止后的权益处理

6.争议解决

6.1协商解决

6.2调解解决

6.3仲裁解决

6.4法律诉讼

7.保密条款

7.1保密内容

7.2保密期限

7.3泄密责任

8.知识产权

8.1知识产权归属

8.2使用权限制

8.3保护措施

9.通知与送达

9.1通知方式

9.2送达地址

9.3送达时间

10.合同的效力、修改与补充

10.1合同效力

10.2合同修改

10.3合同补充

11.法律适用与争议解决

11.1法律适用

11.2争议解决

12.其他条款

12.1双方约定的其他事项

12.2法律法规规定的其他事项

13.附件

13.1相关文件

13.2证明材料

14.签署页

14.1甲方（用人单位）签字

14.2乙方（临时工作人员）签字

14.3见证人签字

14.4签署日期

第一部分：合同如下：

第一条协议概述

1.1协议类型

本协议为临时工作人员协议，由甲方（用人单位）与乙方（临时工作人员）签订。

1.2协议双方

甲方（用人单位）：【甲方全称】

乙方（临时工作人员）：【乙方姓名】

1.3协议有效期

本协议自双方签字之日起生效，有效期为【起始日期】至【终止日期】。

第二条工作职责

2.1工作任务

【具体工作职责】

2.2工作地点

乙方的工作地点为：【工作地点】。

2.3工作时间

乙方的每日工作时间不超过【小时】，每周工作时间不超过【小时】。具体工作时间安排由甲方根据工作需要进行调整。

第三条薪酬待遇

3.1薪酬标准

乙方的薪酬标准为：【月薪金额】。

3.2薪酬发放

乙方的薪酬按月发放，每月【发放日期】前支付上一个月的工资。

3.3福利保障

乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇。乙方的工作年限累计计算，不享有甲方员工的股权、年终奖等福利。

第四条劳动条件

4.1劳动保护

甲方应提供乙方符合国家劳动安全卫生标准的工作环境，保障乙方的人身安全。

4.2休息休假

乙方享有国家规定的休息休假权利，甲方不得擅自减少乙方的休息休假时间。

4.3培训发展

甲方为乙方提供必要的培训和职业发展机会，以提高乙方的工作能力和技能。

第五条合同解除与终止

5.1解除条件

任何一方提前解除本协议，应提前【通知期限】书面通知对方。

5.2终止条件

本协议有效期届满或者双方达成终止协议的，本协议终止。

5.3解除/终止后的权益处理

乙方按照甲方规定办理工作交接手续，甲方结清乙方的工资和待遇。

第六条争议解决

6.1协商解决

双方应通过友好协商解决本协议履行过程中的争议。

6.2调解解决

如协商不成，任何一方可以向劳动争议调解委员会申请调解。

6.3仲裁解决

如调解不成，任何一方可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

6.4法律诉讼

如仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第八条保密条款

8.1保密内容

乙方在甲方工作期间和解除/终止协议后，对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。

8.2保密期限

乙方的保密义务自本协议签订之日起生效，至解除/终止协议后【保密期限】内继续有效。

8.3泄密责任

乙方如违反保密义务，给甲方造成经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

第九条知识产权

9.1知识产权归属

乙方在工作中创作的成果，包括发明、实用新型、外观设计、计算机软件等，除非另有约定，均属于甲方所有。

9.2使用权限制

乙方不得未经甲方许可，使用甲方的商标、专利、著作权等知识产权。

9.3保护措施

甲方应采取适当措施保护自身的知识产权，防止第三方侵犯。

第十条通知与送达

10.1通知方式

双方之间的通知可以通过书面、电子邮件、短信等方式进行。

10.2送达地址

甲乙双方的联系地址为：【双方联系地址】。

10.3送达时间

通知或其他文件在送达地址确认收到的时间为准。

第十一条合同的效力、修改与补充

11.1合同效力

本协议自双方签字盖章之日起生效，对双方具有法律约束力。

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