《2025年劳动保障协理员(初级)考试试卷备考指南与技巧》.docxVIP

《2025年劳动保障协理员(初级)考试试卷备考指南与技巧》

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪个不属于劳动保障协理员初级考试的基本要求？()

A.遵守国家法律法规和政策

B.具备良好的职业道德

C.具有初中及以上学历

D.具备较强的组织协调能力

2.劳动保障协理员在处理劳动争议时，应遵循的首要原则是？()

A.公平公正原则

B.依法处理原则

C.保护当事人权益原则

D.快速处理原则

3.以下哪项不属于劳动保障协理员的日常工作内容？()

A.劳动法规宣传

B.劳动争议调解

C.企业用工指导

D.社会保险征收

4.劳动保障协理员在接到劳动者投诉时，应首先进行的工作是？()

A.记录投诉内容

B.调查核实情况

C.宣传劳动法规

D.建议劳动者通过法律途径解决

5.劳动保障协理员在进行劳动法规宣传时，应重点宣传哪些内容？()

A.劳动合同法

B.劳动争议调解仲裁法

C.社会保险法

D.以上都是

6.劳动保障协理员在处理劳动争议时，发现一方当事人有违法行为，应如何处理？()

A.忽略违法行为，只调解争议

B.通知违法行为当事人改正

C.依法对违法行为进行处理

D.不做任何处理

7.劳动保障