【真题】2023年8月事业单位联考《综合应用能力》试题及答案解析.docxVIP

【真题】2023年8月事业单位联考《综合应用能力》试题及答案解析

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.以下哪个不属于事业单位的基本性质？()

A.公共服务性

B.社会公益性

C.自主经营性

D.国家财政支持性

2.事业单位人事管理制度的基本内容包括哪些？()

A.职称制度、考核制度、培训制度、工资制度

B.机构编制制度、财务制度、审计制度、保密制度

C.事业单位领导人员管理、事业单位人事争议处理、事业单位工资福利管理、事业单位人事考试

D.事业单位人员录用、事业单位人员调动、事业单位人员辞职、事业单位人员退休

3.事业单位的机构编制管理，下列哪项不是其主要内容？()

A.机构编制的确定与调整

B.人员编制的确定与调整

C.机构编制的监督与执行

D.机构编制的审批与登记

4.下列哪项不是事业单位人事管理中的考核制度内容？()

A.定期考核

B.不定期考核

C.绩效考核

D.试用期考核

5.事业单位工资制度的主要原则包括哪些？()

A.按劳分配为主，多种分配方式并存；按需分配；效率优先，兼顾公平；正常增资与特殊津贴相结合

B.按需分配；按劳分配为主，多种分配方式并存；效率优先，兼顾公平；正常增资与特殊津贴相结合

C.按劳分配为主，多种分配方式并存；效率优先，兼顾公平；正常增资与特殊津贴相结合；按需分配

D.按劳分配为主，多种分配方式并存；效率优先，兼顾公平；正常增资与特殊津贴相结合；按需分配为主

6.事业单位人员培训的主要目的是什么？()

A.提高工作效率

B.增加工资待遇

C.提高人员素质，增强服务能力

D.减少人员编制

7.下列哪项不是事业单位财务管理制度的内容？()

A.预算管理

B.收支管理

C.采购管理

D.财务审计

8.事业单位的审计主要包括哪些方面？()

A.预算执行审计、财务收支审计、经济责任审计、内部控制审计

B.预算执行审计、财务收支审计、经济责任审计、绩效审计

C.预算执行审计、财务收支审计、内部控制审计、绩效审计

D.预算执行审计、财务收支审计、内部控制审计、审计调查

9.事业单位领导人员的管理，以下哪项不是其主要内容？()

A.领导人员的选拔任用

B.领导人员的考核评价

C.领导人员的培训发展

D.领导人员的退休管理

10.事业单位人事争议处理的原则包括哪些？()

A.公正、公平、公开、合法

B.公正、公开、合法、高效

C.公平、公开、合法、高效

D.公正、公平、高效、合法

11.下列哪项不是事业单位人事考试的内容？()

A.职称考试

B.事业单位公开招聘考试

C.事业单位竞聘上岗考试

D.事业单位考核考试

二、多选题(共5题)

12.下列哪些属于事业单位的功能？（）()

A.公共服务

B.教育科研

C.经济管理

D.社会保障

13.事业单位的财务管理遵循以下哪些原则？（）()

A.依法理财原则

B.会计主体原则

C.收支平衡原则

D.审计监督原则

14.事业单位的人事管理制度包括哪些？（）()

A.职称制度

B.考核制度

C.培训制度

D.工资制度

15.事业单位机构编制管理的目的是什么？（）()

A.优化结构，提高效率

B.精简机构，降低成本

C.合理配置资源，确保服务质量

D.促进事业发展，提升管理水平

16.以下哪些属于事业单位财务审计的主要内容？（）()

A.预算执行审计

B.财务收支审计

C.经济责任审计

D.内部控制审计

三、填空题(共5题)

17.事业单位按照社会功能分为______、______和______三大类。

18.事业单位的人事管理制度主要包括______、______、______、______和______。

19.事业单位的财务管理制度主要包括______、______、______、______和______。

20.事业单位的机构编制管理主要遵循______、______、______和______的原则。

21.事业单位的审计工作主要包括______、______、______和______。

四、判断题(共5题)

22.事业单位的财务收支必须严格执行国家财政制度和财务会计制度。()

A.正确B.错误

23.事业单位的机构编制一经确定后，不得随意调整。()

A.正确B.错误

24.事业单位的领导人员实行任期制，任期一般不超过5年。()

A.正