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2025版成华区房产销售无责任底薪与销售团队管理协议.docxVIP

2025版成华区房产销售无责任底薪与销售团队管理协议.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版成华区房产销售无责任底薪与销售团队管理协议

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1合同术语定义

1.2合同解释原则

2.双方基本信息

2.1房地产开发企业信息

2.2销售团队信息

3.合同主体与标的

3.1合同主体资格

3.2合同标的房产信息

4.无责任底薪制度

4.1底薪标准

4.2底薪支付方式

4.3底薪调整机制

5.销售团队管理

5.1团队组织架构

5.2管理制度与流程

5.3管理人员职责

6.销售业绩考核

6.1考核指标与标准

6.2考核周期与方式

6.3考核结果应用

7.销售奖励机制

7.1奖励种类与标准

7.2奖励申请与审批

7.3奖励发放与支付

8.违约责任

8.1违约情形及认定

8.2违约责任承担

8.3违约赔偿计算方式

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决程序

9.3争议解决地点

10.合同生效与解除

10.1合同生效条件

10.2合同解除条件

10.3合同解除程序

11.合同终止

11.1合同终止条件

11.2合同终止程序

11.3合同终止后事宜

12.其他约定

12.1隐私保护

12.2信息保密

12.3法律适用与管辖

13.合同附件

13.1附件一:无责任底薪制度细则

13.2附件二:销售团队管理制度

13.3附件三:销售业绩考核标准

14.合同签署与生效日期

14.1合同签署

14.2合同生效日期

第一部分:合同如下:

1.定义与解释

1.1合同术语定义

1.1.3无责任底薪:指乙方在完成销售任务前,甲方按照约定支付的固定薪资。

1.1.4销售业绩:指乙方在一定考核周期内实际销售的房产价值总额。

1.2合同解释原则

1.2.1本合同内容应以书面形式为准,如有歧义,以双方协商解释为准。

1.2.2合同未尽事宜,按相关法律法规执行。

2.双方基本信息

2.1房地产开发企业信息

2.1.1名称:____________________

2.1.2地址:____________________

2.1.3联系人:____________________

2.1.4联系电话:____________________

2.2销售团队信息

2.2.1团队名称:____________________

2.2.2团队负责人:____________________

2.2.3团队成员:____________________

3.合同主体与标的

3.1合同主体资格

3.1.1甲方具备房地产开发与销售资格,有权签订本合同。

3.1.2乙方具备房产销售能力,有权签订本合同。

3.2合同标的房产信息

3.2.1房产项目名称:____________________

3.2.2房产项目地址:____________________

3.2.3房产项目类型:____________________

3.2.4房产项目销售范围:____________________

4.无责任底薪制度

4.1底薪标准

4.1.1乙方无责任底薪为每月人民币____________________元。

4.1.2底薪支付周期为每月支付一次。

4.2底薪支付方式

4.2.1甲方在每月支付日将底薪支付至乙方指定账户。

4.2.2乙方应在收到底薪后____________________个工作日内确认收讫。

4.3底薪调整机制

4.3.1乙方无责任底薪在合同有效期内保持不变。

4.3.2如遇国家政策调整或甲方经营状况发生变化,甲方有权在提前通知乙方的情况下调整底薪标准。

5.销售团队管理

5.1团队组织架构

5.1.1乙方团队组织架构包括:团队负责人、销售顾问、客服人员等岗位。

5.1.2团队负责人负责团队的日常管理工作。

5.2管理制度与流程

5.2.1甲方制定《销售团队管理制度》,明确团队管理流程与要求。

5.2.2乙方应遵守《销售团队管理制度》,确保团队高效运作。

5.3管理人员职责

5.3.1团队负责人负责团队的整体规划、人员调配、业绩考核等工作。

5.3.2销售顾问负责客户接待、咨询解答、签约等工作。

5.3.3客服人员负责客户关系维护、售后服务等工作。

6.销售业绩考核

6.1考核指标与标准

6.1.1考核指标包括:销售业绩、客户满意度、团队协作等。

6.1.2考核标准按照《销售业绩考核

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