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管理学硕士学术研讨会
员工激励绩效管理
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Agenda
核心观点
背景介绍
研究课题
管理建议
01.核心观点
提高员工绩效管理水平的建议
激励机制的重要性
绩效管理的重要性
企业激励机制建议
提高员工绩效水平建议
02.背景介绍
学术研讨会的目的和意义
学习和研究背景
学术研讨目的
学术研讨会的意义
03.研究课题
激励机制对员工绩效的影响
研究：方法探索
研究样本
研究结果
管理建议
04.管理建议
提升员工参与度和绩效管理水平
激励机制绩效管理设计
加强员工绩效评估反馈
管理策略变革
个人绩效管理职业发展
Thankyou
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