- 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
第PAGE页共NUMPAGES页
人才引进信托协议书
甲方委托乙方设立人才引进信托,旨在通过信托方式引进、激励和保留高素质人才,促进甲方事业的发展。
第二条信托财产
1.甲方将以下财产委托给乙方设立信托:
-[具体财产种类及金额,如货币资金、股权等]
2.信托财产独立于甲、乙双方的固有财产,乙方应按照本协议约定管理和运用信托财产。
第三条信托期限
本信托的期限为[具体年数或条件],自本协议生效之日起计算。
第四条人才引进标准及程序
1.人才引进标准:
-[具体标准,如学历、工作经验、专业能力等]
2.人才引进程序:
-甲方提出人才需求;
-乙方根据甲方需求进行人才寻访和筛选;
-甲方对乙方推荐的人选进行面试和考核;
-确定引进人才后,由乙方与人才签订相关劳动合同或服务协议。
第五条信托财产的管理和运用
1.乙方应按照甲方的指示和本协议约定,对信托财产进行管理和运用。
2.乙方可以利用信托财产为引进人才提供以下激励措施:
-[具体激励措施,如薪酬补贴、股权激励、培训资助等]
3.乙方应定期向甲方报告信托财产的管理和运用情况。
第六条风险控制
1.乙方应建立健全风险控制制度,确保信托财产的安全和稳健增值。
2.如因乙方过失导致信托财产损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。
第七条费用及支付
1.甲方应向乙方支付以下费用:
-信托设立费:[金额或计算方式]
-信托管理费:[金额或计算方式]
-其他相关费用:[具体费用项目及金额]
2.费用支付时间和方式:[具体约定]
第八条信息披露
乙方应按照相关法律法规和本协议约定,向甲方披露信托财产的管理和运用情况,以及与信托相关的其他重要信息。
第九条协议的变更和解除
1.本协议的变更和解除,须经甲、乙双方协商一致并签订书面协议。
2.如因不可抗力导致本协议无法履行的,双方均有权解除本协议。
第十条争议解决
本协议履行过程中发生的争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向[约定法院名称]提起诉讼。
第十一条其他约定
[其他需要约定的内容]
第十二条生效
本协议自甲、乙双方签字(或盖章)之日起生效。
本协议一式[份数]份,甲、乙双方各执[份数]份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):______________________
法定代表人(签字):_______________
日期:____________________________
乙方(盖章):______________________
法定代表人(签字):_______________
日期:____________________________
人才引进信托协议书(二)
甲方(委托人):[甲方全称]
地址:[甲方地址]
法定代表人:[甲方法定代表人姓名]
乙方(受托人):[乙方全称]
地址:[乙方地址]
法定代表人:[乙方法定代表人姓名]
鉴于:
1.甲方因业务发展需要,拟引进高素质人才,以提升企业核心竞争力。
2.乙方具备专业的信托管理能力和丰富的人才引进经验,愿意接受甲方的委托,提供人才引进信托服务。
双方经友好协商,达成如下协议:
第一条信托目的
甲方委托乙方设立人才引进信托,旨在通过乙方的专业服务,吸引和引进符合甲方需求的高素质人才,促进甲方业务发展。
第二条信托财产
1.甲方应向乙方交付人民币[金额]元作为信托财产,用于人才引进的相关费用。
2.信托财产的具体用途包括但不限于人才招聘、薪酬福利、培训费用等。
第三条信托期限
本信托协议自双方签字盖章之日起生效,期限为[期限]年。期满后,经双方协商一致,可续签。
第四条乙方职责
1.乙方应根据甲方的需求,制定详细的人才引进计划,并提交甲方审核。
2.乙方负责实施人才引进计划,包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试等。
3.乙方应定期向甲方报告人才引进进展情况,并提供相关数据和资料。
4.乙方应妥善管理和使用信托财产,确保专款专用。
第五条甲方权利和义务
1.甲方有权对乙方的人才引进工作进行监督和指导。
2.甲方应按时足额向乙方支付信托财产。
3.甲方应向乙方提供必要的企业信息和人才需求说明。
4.甲方对引进的人才享有最终录用决定权。
第六条信托财产的管理和使用
1.乙方应设立专门的账户,用于管理信托财产。
2.乙方在使用信托财产时,应遵守国家法律法规和甲方的相关规定。
3.乙方应定期向甲方提供信托财产的使用情况和财务报表。
第七条风险及责任
1.乙方应尽最大努力确保人才引进工作
您可能关注的文档
- 仓储安全管理协议书(2篇).docx
- 仓储操作流程协议书(2篇).docx
- 仓储风险管理协议书(2篇).docx
- 仓储服务保障协议书(2篇).docx
- 仓储管理优化协议书(2篇).docx
- 仓储物资质押合同(2篇).docx
- 仓储优化合作协议书(2篇).docx
- 仓库照明改造项目合同(2篇).docx
- 传播影响力提升合同(2篇).docx
- 传感器技术开发合同(2篇).docx
- 2025年高考《人文科技常识》必刷100题题库带解析附完整答案(各地真题).docx
- 2025年黑龙江省公务员考试《人文科技常识》必刷100题试卷带解析(考点提分).docx
- 2025年浙江省公务员考试《人文科技常识》必刷100题试卷带解析含完整答案(夺冠系列).docx
- 2025年福建省《人文科技常识》必刷100题试卷带解析必背【含答案】.docx
- 2025年浙江省《人文科技常识》必刷100题试卷带解析附参考答案(夺分金卷).docx
- 2025年高考《人文科技常识》必刷100题题库带解析及完整答案【全优】.docx
- 2025年河南省公务员考试《人文科技常识》必刷100题试卷带解析附完整答案【必背】.docx
- 2025年福建省公务员考试《人文科技常识》必刷100题试卷带解析附完整答案(网校专用).docx
- 2025年高考考试《人文科技常识》试卷带解析必背(巩固).docx
- 2025年辽宁省公务员考试《人文科技常识》必刷100题试卷带解析【必刷】.docx
文档评论(0)