- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025版企业内训策划委托合同
本合同目录一览
1.合同订立
1.1合同双方基本信息
1.2合同订立时间与地点
1.3合同签订方式
2.委托培训内容
2.1培训主题
2.2培训目标
2.3培训对象
2.4培训时间与地点
2.5培训课程设置
2.6培训师资
3.培训费用及支付方式
3.1培训费用总额
3.2费用构成
3.3支付方式及时间
3.4逾期付款违约责任
4.培训资料与设施
4.1培训资料提供
4.2培训设施要求
4.3培训场地及设备
5.培训实施与监督
5.1培训实施流程
5.2培训进度安排
5.3培训效果评估
5.4培训监督与反馈
6.保密条款
6.1保密内容
6.2保密期限
6.3违约责任
7.违约责任
7.1违约情形
7.2违约责任承担
7.3违约赔偿
8.争议解决
8.1争议解决方式
8.2争议解决机构
8.3争议解决程序
9.合同解除
9.1合同解除条件
9.2合同解除程序
9.3解除合同后的责任
10.合同生效与终止
10.1合同生效条件
10.2合同终止条件
10.3合同终止程序
11.合同附件
11.1附件一:培训课程表
11.2附件二:培训师资介绍
11.3附件三:培训场地及设备清单
12.合同签署
12.1签署日期
12.2签署人
12.3签署单位
13.合同附件
13.1附件一:培训课程表
13.2附件二:培训师资介绍
13.3附件三:培训场地及设备清单
14.其他约定事项
14.1不可抗力
14.2合同解释
14.3合同附件效力
第一部分:合同如下:
1.合同订立
1.1合同双方基本信息
1.2合同订立时间与地点
1.2.1合同订立时间:____年____月____日
1.2.2合同订立地点:____市____区____街道____号
1.3合同签订方式
1.3.1本合同采用书面形式签订。
1.3.2合同双方代表在合同上签字盖章后生效。
2.委托培训内容
2.1培训主题
2.1.1培训主题:____
2.2培训目标
2.2.1提升员工____技能
2.2.2增强团队协作能力
2.2.3提高工作效率
2.3培训对象
2.3.1培训对象:____部门全体员工
2.4培训时间与地点
2.4.1培训时间:____年____月____日至____年____月____日
2.4.2培训地点:____市____区____街道____号
2.5培训课程设置
2.5.1课程一:____
2.5.2课程二:____
2.5.3课程三:____
2.6培训师资
2.6.1师资一:姓名、职称、专业背景、授课经验
2.6.2师资二:姓名、职称、专业背景、授课经验
3.培训费用及支付方式
3.1培训费用总额:____元
3.2费用构成
3.2.1培训课程费用:____元
3.2.2师资费用:____元
3.2.3场地及设备费用:____元
3.3支付方式及时间
3.3.1甲方于合同签订之日起____个工作日内支付培训费用总额的____%
3.3.2剩余培训费用于培训结束后____个工作日内支付
3.4逾期付款违约责任
3.4.1甲方逾期付款,每逾期一日,应向乙方支付____%的违约金。
4.培训资料与设施
4.1培训资料提供
4.1.1乙方负责提供培训所需的教材、讲义、案例等资料。
4.1.2甲方负责提供培训所需的场地、设备等设施。
4.2培训设施要求
4.2.1培训场地需具备多媒体教学设备、音响设备、投影仪等。
4.2.2培训场地需满足参会人数的座位需求。
4.3培训场地及设备
4.3.1培训场地:____市____区____街道____号
4.3.2培训设备:____
5.培训实施与监督
5.1培训实施流程
5.1.1乙方在培训前进行课程准备、师资安排等工作。
5.1.2甲方配合乙方完成培训前的准备工作。
5.1.3乙方按照培训计划组织实施培训。
5.2培训进度安排
5.2.1培训进度安排详见附件一:培训课程表。
5.2.2乙方需按照培训进度安排,及时向甲方反馈培训情况。
5.3培训效果评估
5.3.1培训结束后,乙方需对培训效果进行评估,并将评估报告提交甲方。
5.3.2甲方有权对培训效果进行监督和评估。
5.4培训监督与反馈
5.4.1甲方指定专人
原创力文档


文档评论(0)